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    • 对于经常迟到早退的员工，不服管教的人，有什么好的办法，管教一下么？

    如题所述

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    推荐答案   2014-03-20
    首先把原则讲好，如果不听，就公事公办，该扣工资扣工资，这个办法一般管用
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2014-03-20
    按3次迟到按1次旷工处理，还不行就辞退。
    第2个回答  2014-03-20
    把劳动法翻出来啊，按照法律办就可以了
    第3个回答  2014-03-20
    扣工资，或者扣分，分数和工资挂钩！
    第4个回答  2014-03-20
    就在会议上表明！以后迟到早退的！要罚去做平常大家都不乐意做的事！
    第5个回答  2014-03-20
    查找一下他们迟到早退的原因，跟他们谈谈心
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