公司买了意外险工伤怎么赔

如题所述

公司买了意外险工伤的赔偿如下:
1、一次性伤残补助金
(1)一级伤残补助金等于本人工资乘27个月;
(2)二级伤残补助金等于本人工资乘25个月;
(3)三级伤残补助金等于本人工资乘23个月;
(4)四级伤残补助金等于本人工资乘21个月;
(5)五级伤残补助金等于本人工资乘18个月;
(6)六级伤残补助金等于本人工资乘16个月;
(7)七级伤残等于本人工资乘13个月;
(8)八级伤残等于本人工资乘11个月;
(9)九级伤残等于本人工资乘9个月;
(10)十级伤残等于本人工资乘7个月;
2、按月享受伤残津贴(按月支付)
(1)一级伤残津贴等于本人工资乘90%;
(2)二级伤残津贴等于本人工资乘85%;
(3)三级伤残津贴等于本人工资乘80%;
(4)四级伤残津贴等于本人工资乘75%;
(5)五级伤残津贴等于本人工资乘70%;
(6)六级伤残津贴等于本人工资乘60%;
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
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