如果劳动者遭遇了工伤伤害，那能同时享受
工伤保险和医疗保险吗?工伤保险和医保冲突吗?许多人对工伤保险和医保的认知比较模糊，对它们认识不清。为此，小编整理了以下内容，快来看看吧!
工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患
职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
而医疗保险一般指
基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
工伤保险和医保冲突吗?工伤报销医疗保险没有冲突，医疗保险的对象偏向于城镇职工，而工伤保险则是对劳动者遭受
工伤事故伤害的救济，它们二者调整的对象不一样。但是，享受了工伤待遇就不可以再找医保报销了，它们两者不能重复享受。
医疗只涉及劳动者在治疗过程中产生的医药费，是针对劳动者自己生病(非工伤非职业病)需要治疗而产生的医疗费，而工伤不仅仅包括治疗的医疗费，还包括住院期间的伙食补贴、康复训练费用、安装假肢
假眼假牙费、伤残的有伤残
护理费等等。
若按照医保来操作工伤相关费用的话，劳动者会损失很多经济利益，用人单位后续也可能会赖账甚至完全不管不顾。所以小编强烈建议大家在遭遇工伤伤害时，走工伤保险报销流程。