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男职工生育津贴和产假工资
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第1个回答 2009-12-11
你说的是对的
根据规定,你可以享受法定的护理假,这个护理假是全薪的。单位应照常工资水平支付给你,因此津贴是不包括在工资里面的,是必须另外法你可以向当地劳动监察大队举报本回答被提问者采纳
第2个回答 2021-03-29
生育津贴计算方法,生育津贴和产假工资能不能同得
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第3个回答 2009-12-15
根据规定,你可以享受法定的护理假,这个护理假是全薪的。单位应照常工资水平支付给你,因此津贴是不包括在工资里面的,是必须另外法的。你可以向当地劳动监察大队举报。
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男职工生育津贴和产假工资
答:
4. 根据我国劳动法,
如果公司未为女员工缴纳生育保险,或缴纳时间不足,导致无法领取生育津贴,公司需承担产假工资的支付责任
。5. 关于男性职工的生育津贴,有两种情况:- 如果男女双方都有社保,并连续缴纳了6个月,女方可以申请生育津贴,男方则可以申报护理假津贴。- 如果男方有社保并连续缴纳了6个月...
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