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我在厂里上班,原本压一个月工资的,结果压了我两个月,说下个月发工资的时候在一起发给我,这样算不算
法了!
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第1个回答 2015-09-30
我原来的公司也是这样,从原则上说是的。延期发工资25天就可以举报。但是对公司没有实际性的惩罚措施。
相似回答
公司
压一个
半月
工资,
这个月底30号辞职
,两个月的工资
公司是
下个月一起
...
答:
劳动者5月底30号辞职,4月-5月
两个月的
工资公司是
下个月一起
发给我还是要分两个月发给我,如果公司6月份发4月份的,7月份发5月份的,是不合法的,用人单位的行为属于一种无故拖欠
工资的
行为,对于用人单位的违法行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、...
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