第1个回答 2021-11-03
这个不行的。
社保是国家强制要求缴纳的,如果社保没有交的话你可以要求公司补偿。
但是公积金不是国家强制要求缴纳的部分。
所以说,公司不给你缴纳公积金也是可以的,没法要求他们补偿。
第2个回答 2021-11-03
嗯,在职期间的话,公司一直没有缴纳公积金的话,离职后,这个确实可以要求赔偿的,这个可以进行申请,让他们融赔偿
第3个回答 2021-11-03
能要求补偿的。其实就是要求公司把在职期间应缴纳的公积金,全额缴纳完毕。根据劳动法的规定和公积金管理办法,公司应当为在职人员缴纳公积金的,是强制性规定。可以先与公司协商要求补偿,协商不成申请劳动仲裁。
第4个回答 2021-11-03
国家没有强制公司给员工缴纳公积金,所以公司可以不给你缴纳,如果当时签合同的时候上面注明要给员工缴纳公积金,那你可以要求补偿。