自己正好是从小公司跳槽进入的大公司，谈不上什么经验，只是分享一下自己的方法。
由于自己的学历是本科，在刚毕业的时候投大公司的简历，当时基本上大公司都投过简历，但是自己最中意的一家公司连面试机会都没给，估计是直接被简历那一层就刷掉了，然后收到了几个公司的面试机会，结果一家都没有面试上，总结了一下经验，刚毕业的学生本来经验就不多，况且学校也是个本科，也不是211之类的好学校，这样简历必定是不会被接收的，大公司都有自己的门槛，虽然说学历代表不了能力，但是没有学历的话，那个坎就是过不去，当被大公司都否决后，我就做了一个计划，一个进大公司的计划，我想先只要我有足够的经验，足够的能力，绝对会有人收的。
刚开始做的计划很简单，积累自己的经验，努力学好技术，一个人要有自己的特长，能够担得起一份责任。然后在投简历时，我选择了一家小公司，我做好决心，要在 小公司呆上三年，把这里的一切技术都学会，然后带着自己的技术去大公司面试。刚开始时自己很吃力，因为好多东西和大学课本上的东西差的太远，基本就是重新学起，我没有气馁，平时比别人早来公司，晚回家，把自己的工作做好之后，开始学习别的同事的技术，看看和我的技术如何做到的承上启下，因为一个人如果能干两个人的活，我感觉会对自己很有帮助的，就这样，我经历了试用期，经历了第一年的学习期，第二年我成长了很多，但是我认为还是不够，于是我从各个大公司招聘网站又观摩了一下，自己应该掌握哪些技术，才会被大公司面上，第二年我依然坚持不懈的提升自己，直到第三年，我达到了自己的瓶颈，公司的同事已经没有能超过我的技术了，小公司里大部分都是刚毕业的学生，当然就会觉得很孤单了，于是在第三年合同到期时，我提出了辞职，当时公司给出了很高的薪酬留下我，但是我没有留下，因为我一直有自己的目标，为了这个目标，我坚持不懈了三年。
辞职后，我去我希望的这家大公司投简历，终于拿到了面试机会，虽然自认为信心满满，但依然没达到要求，但是凭着自己的热情和好学激情，被这次面试的人推荐到了别的部门，当然最后面试上了。
自己的一点感悟，如果想进大公司，不管学历好不好，高不高，一定要有一种学习的精神，大公司看中的是你的可塑性和成长性，这点很重要。
本回答被提问者采纳从大企业到小企业的角色变换