员工在公司内部承包工程，公司要求五险一金自己承担是否合法

如题所述

推荐答案 2016-01-04

　　劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位应当给劳动者办理五险一金，至于劳动者在企业承包工程不予劳动者和用人单位的劳动关系冲突，不影响劳动者和用人单位的劳动关系，用人单位不交五险一金，劳动者可以到用人单位所在地的社保局和住房公积金管理中心进行投诉。
　　用人单位和劳动者解除劳动合同关系后，用人单位方可不用给劳动者购买五险一金。

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其他回答

第1个回答 2016-01-02

你这样和公司时合作关系，不是雇佣关系了

第2个回答 2016-01-02

应该有公司交

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外包人员的五险一金该谁承担答：个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。五险一金是国家法律强制要求用人单位和劳动者共同缴纳的，包括失业保险、医疗保险等，员工年老就可以领取养老保险金了。一、外包员工有没有五险一金外包员工有五险一金。外包员工是根据公司与企业的商订，员工与企业签定劳动合同...