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劳动报酬的意思解释
劳动报酬
是什么
意思
答:
劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价
。劳动报酬是指劳动者与用人单位确定劳动关系后,劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。劳动是人们使用工具创造财富的活动。包括创造精神财富和物质财富,分为体力劳动和脑力劳动两个方面。
劳务
报酬
是什么
意思
答:
法律分析:劳务报酬是指从事一次性、临时性劳动所获得的收入
。劳务活动的范围通常包括日常生活服务、城市公共服务、文化、艺术、教育、卫生、保健、旅游等。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接...
月
劳动报酬
是什么
意思
答:
法律客观:(一)
劳动报酬概念劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值
。(二)劳动报酬包括用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分:
一是货币工资
,用人单位以货币形式直接
支付给劳动者的各种工资、奖金、津贴、补贴
等;二是实物报酬,即用人单位以免费或低...
劳务
报酬
是什么
意思
答:
法律主观:劳务报酬是指通过劳动应得的收入.劳务报酬
,区分劳务报酬所得与工资、薪金所得的基本标准是是否存在雇佣与被雇佣关系。劳务报酬所得是个人独立从事某种技艺,独立提供某种劳务而取得的报酬,他与支付报酬的单位不存在雇佣与被雇佣关系;而工资、薪金所得是个人非独立劳动,从所在单位领取的报酬,他...
劳务
报酬
是什么
意思
?
答:
从业人员劳动报酬是什么意思
就是企业员工的工资,从业就是参加工作报酬以货币形式支付现金或银行存款的劳动所得
。劳务费的区别 劳务费与应付职工薪酬的区别1、从适用法律角度来看,工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬;而劳务报酬一般是根据《合同法》的...
什么是劳务
报酬
,包括哪些?
答:
”再紧接的第二款中明确定义“工资薪金”为企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金和非现金形式的
劳动报酬
,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与任职或者受雇有关的其他支出。工资薪金和劳务
报酬的
区别如下:(1)税法实施条例第八条
解释
:工资、薪金所得是指...
报酬
什么
意思
答:
报酬的意思
是:指某种行动或付出所得到的回报或奖励。可以是一种物质性的补偿,也可以是某种非物质性的回馈。这个词常常用于工作中,指代
劳动
者所获得的工资或薪资。以下是关于报酬的详细
解释
:1. 报酬的基本含义:在日常生活中,“报酬”通常是指人们付出努力后所得到的回馈或回报。这个词广泛应用于各...
报酬的意思
是什么?
答:
报酬
是指作为报偿付给出力者的钱或实物。也指因使用别人的
劳动
力或物件等而付给别人的钱或实物。形容得到他人帮助之后进行报答。
报酬的意思
是什么?
答:
报酬的意思
是指为了回报或答谢某人所提供的服务、所完成的工作或所给予的帮助而支付的钱物或其他形式的补偿。简而言之,报酬是对
劳动
或服务的等价物,是对其贡献的认可和回馈。在详细
解释
报酬的概念时,我们可以从以下几个方面展开:首先,报酬通常与劳动或服务紧密相关。当一个人为他人提供了某种有价值的...
劳动
者
报酬
包括哪些
答:
工资薪金和劳务
报酬的
区别如下: (1)税法实施条例第八条
解释
: 工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、
劳动
分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。 劳务报酬所得是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、...
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