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第三方合同
第三方
劳动
合同
是什么合同
答:
第三方
劳动
合同
是一种特殊形式的劳动合同,即劳务派遣合同,其中用人单位与派遣单位签订合同,由派遣单位向用人单位提供劳务。第三方劳动合同是指由用人单位委托派遣单位向其提供劳务的特殊形式的劳动合同。在这种合同中,用人单位...
第三方合同
属于什么合同
答:
第三方合同
是指企业将人事外包给相应的人力资源公司,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以注意员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。第三方合...
第三方合同
是什么意思
答:
法律分析:
第三方合同
是指企业将,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者...
第三方
签劳动
合同
有保障吗
答:
有的,
三方合同
是否有法律效力的答案是肯定的,三方协议中的一方一般是中介方或者见证方,只要订立的三方合同不违反相关的法律条例且订立的三方都具有订立合同的条件,订立的三方合同就视为有效合同,不存在三方合同不常见,是无...
合同第三方
是什么意思
答:
合同第三方
,通常指合同当事人之外的其他个人或组织。在一个合同关系中,合同第三方扮演的角色通常是提供某种服务或者是担保责任,从而增强了合同双方的信任。例如,假设房屋所有权人与承租人签订一份租赁合同,那么在此情况下...
第三方合同
指什么
答:
法律分析:
第三方合同
是指企业将人事外包给相应的人力资源公司,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以注意员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。
第三方合同
和劳动合同区别
答:
第三方合同
和劳动合同区别是:签订时间不同。三方协议是学生在校期间签订的,而劳动合同是在毕业生毕业离校后到单位正式报到后签订的;主体不同。三方协议的主体是三方,即学校、毕业生和用人单位。而劳动合同的主体是两方,即...
第三方
劳动
合同
和劳务派遣区别
答:
第三方
劳动
合同
和劳务派遣区别:1、合同性质不同。雇佣合同是受雇人为雇佣人提供服务的合同;劳动合同是用人单位与劳动者之间确定劳动关系的劳动用工合同。2、合同目的不同。雇佣合同以提供劳务为目的,是以雇佣人对受雇佣人的...
第三方
签劳动
合同
有保障吗
答:
综上所述,
第三方
签劳动
合同
有保障,但是跟第三方签订合同,是属于劳务派遣,不是正式员。【法律依据】:《劳务派遣暂行规定》第五条劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动合同。第六条劳务派遣...
公司签订
第三方
劳动
合同
违法吗
答:
公司签订
第三方
劳动
合同
是合法的。直接和用人单位签订劳动合同的是正式劳动合同;先和劳务派遣公司(第三方人力资源公司)签订合同,然后以派遣的性质派遣到用人单位去的,是劳务派遣合同(通常叫外派员工,非正式员工)。一般来...
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