团队管理法则:1个概念4个原则7个步骤答:·慢一些,顺其自然在商业环境中,很少有“一见钟情”的事情,所以要花时间慢慢培养,从第一次接触慢慢发展到合作关系。 ·黄金法则:演变优于剧变能了解团队成员的优、略势的能力,从实际出发,见微知著,调动团队每个成员的积极自我表现力,灵活机智,不拘一格,发挥个人专长。 ·集思广益,凝团队的智慧,使每个成员轻装上...
这六种人,企业更愿意培养答:这六种人,企业更愿意培养 1、心存适度野心,可突破位阶限制 有野心不可怕,最可怕的是在职场笔无进取心。所谓野心,放在职场,就是对更高业绩和更高岗位的追求,如果没有野心,何谈进步?有野心的人才能在职场不断主动展现自己,让领导看到自己的锋芒,如果没有主动争取,等待领导去发现,是很难在职场晋级的。心存适度...