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1十N指的是
工伤赔偿
n
加
1
是什么意思
答:
n并且要求医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等费用,具体赔偿金额需要结合月工资、工伤休息时间等等确定,需要律师方面的协助解决,可以至p/求助委托。
N指的是
劳动者在用人单位工作的年限,而+
1
指的是用人单位在...
n十1
补偿怎样算工作十年
答:
n十1
补偿的计算按照工作年限、每满一年需支付
一
个月工资进行赔偿,通知裁员时间和办理终止劳动关系手续的时间未达到一个月的,还应当额外支付一个月工资进行补偿。其计算为:
n是指
劳动者的工作年限。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
n十
l是什么意思
答:
n+1的意思是
n指的是
工作的年限,加
1
指的是额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。具体是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资作为经济补偿。《中华人民共和国劳动合同...
公司裁员时,
N
+
1
赔偿,或者1.5N+1、N+2、N+3赔偿是什么意思?
答:
N
+
1
(月),N+2(月)或N+3(月),其中N=工作年限,后面的数字代表月份数。1、N+1(月)代表1年赔偿1个月。2、N+2(月)代表1年赔偿2个月。3、N+3(月)代表1年赔偿3个月。4、1.5N+1则代表1.5年赔偿1个月。依据《劳动合同法》第四十条,用人单位单方解除劳动合同,需支付经济...
公司方面解除劳动合同,听说有个
N
+
1
的赔偿说法,是怎么个意思
答:
3、符合《劳动合同法》第四十条,并且没有提前
1
个月书面通知劳动者的,除了支付经济补偿金外,还应多支付1个月工资作为代通知金,总计
N
+1;4、如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定的情况,用人单位提出解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知劳动者;但是,这需要用人单位...
公司倒闭赔偿是不是
n
+
1
的赔偿?
答:
不是哦。倒闭先还国家银行欠债,再补员工欠发薪资,再还外部欠债,想得到赔偿那是想多了。
2
n
和n+
1
的区别
答:
其中2N适用于公司违法解除劳动合同的情形。
N
+
1
适用于公司合法解除但依法需要支付经济补偿金的情形,详见《劳动合同法》第四十条规定:【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者
一
个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在...
请问赔偿里面的N+1,
1是指N
平均里的1,还是指下
一
个月的基本工资?
答:
经济补偿金里面的N+1,
N指的是
劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
1是
指用人单位按该劳动者上一个月的工资标准支付的。一、《劳动合同法实施条例》第二十条 用人单位依照劳动合同法第四十条的规定,选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照该劳动者上一...
什么是“
N十
l”电商新模式
答:
简单说,1.0是传统的“
1
+
N
”线下阶段,2.0将线下迁移到了线上,3.0则是通过科技的手段,建设供应链金融平台,即“N+1+N”的平台模式。 从当下的供应链金融服务模式来说,我们归结为三种主要模式,
一
是核心企业出发模式,这也是当下的主流模式,但主要解决
的是
应付,应收端目前还没有好的方案;二是供应链服务模式,即基于...
十四五规划中
1
+
N
+X规划体系什么意思?
答:
1就是十四五规划纲要本身
N
+X就是指各种空间规划、专项规划的东西,可以理解成在
1的
指导下编制
n
种城市规划、城乡规划进行,以及编制X种专项规划。
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