11问答网
所有问题
当前搜索:
三个月不发工资怎么讨
单位
三个月不发工资怎么
办
答:
法律主观:用人单位
三个月未给
劳动者
发放工资
的,劳动者可以向劳动监察大队去投诉举报解决。举报未果的可以直接向人民法院提起诉讼,参照《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。参照《劳动争议调解仲裁法》第十六条因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、...
公司
三个月不发工资
违反劳动法吗?
答:
公司
三个月不发工资
,肯定违反劳动法,一定要每个月按时发工资的。根据相关法律规定,工资是按月或按小时按天给付劳动报酬,如果公司三个月不发工资,员工可先与公司协商,协商不成的,可上劳动仲裁委员会仲裁,或者上诉法院讨回工资。如果公司未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。法律分析按照相关法律...
三个月工资不发
可以去劳动局
答:
老板公司
没有
注册,不具有法定用工主体资格,不是法律上的用人单位,与雇佣的劳动者不是劳动关系,拖欠雇工
工资
的,劳动部门没有管辖权。老板与劳动者之间是劳务关系,拖欠工资的纠纷,向老板
讨要
不成,向人民法院 提起民事诉讼 。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发200512号一...
工资
拖欠
三个月不发
有没有违法
答:
用人单位拖欠劳动者
三个月
工资
不发
,属于违法行为。给用人单位工作,有两个途径可以要求
支付工资
:1、劳动监察投诉。优点:方式简单,自己就可以去不需要请律师。缺点:劳动监察执法力度可能不是很大,不能要求支付双倍工资和赔偿金补偿金等;2、可以申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求
支付未
签订劳动...
老板欠自己工资但是
没
欠条,
如何讨要工资
?
答:
法律分析根据相关法律法规规定,如果用人单位
不支付
未签合同的双倍
工资
,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看,单位应该
没有给
员工缴纳社会保险,可以诉请要求单位补缴社会保险。用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有
三个
途径...
公司
三个月没发工资
了
怎么
办
答:
公司
三个月没发工资
,劳动者可以作如下解决:1.劳动法规定用人单位的工资必须按月足额支付,不得克扣。你可以到当地劳动局投诉;2.可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求
支付未
签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。【...
老板拖欠
工资怎么
办
没
签合同的去哪里告
答:
老板拖欠工资,劳动者可以通过以下几种方式
讨要工资
:1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者
未
足额
支付
劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解...
如何讨要
拖欠的
工资
答:
可以这样要回被拖欠的
工资
:1、工资被单位拖欠,最简单最快捷方法,去到当地人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。带着工资被拖欠的证据,单位联系方式,单位地址等信息。一般两周之内有回复,一
个月
内可以办理妥当。劳动者勤去点。2、拖欠劳动者工资,可以申请劳动争议仲裁,
3
、申请劳动争议仲裁不收费...
我公司
三个月未发工资
该
怎么
办?
答:
一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求
支付工资
:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求
支付未
签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求...
公司
不发工资怎么
投诉
答:
3
、用人单位逾期
不支付工资
的,劳动行政部门可责令其按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;4、劳动者还可以通过与用人单位协商、向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、向人民法院请求支付令等方法
讨要工资
。投诉公司
不发工资
的流程:1. 收集证据:整理与
工资发
...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
拖欠工资超3个月了怎么办
工资拖欠三个月怎么办
公司托欠3个月的工资
老公三个月没发工资了怎么办