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三个月以上不发工资
我的广发卡欠一万三!这个月是第
三个月没
还钱了!银行打电话让我最低还...
答:
详细解释:1. 欠款偿还问题:银行要求你每个月至少偿还4000元,但由于你的经济状况限制,你只能每个月还2000元。这意味着你的还款金额不符合银行的要求。2. 偿还能力分析:由于你换了工作,下
个月
20号才能领到
工资
,那么下个月之前你只能先偿还2000元。根据你的现有经济状况,每个月只能偿还2000元,这...
智联招聘招菲律宾工作,这靠谱吗?
工资
又高,不知道靠不靠谱
答:
· 3. 9G工作签证 (时限1-2年,价格为8万PHP-15万PHP)一般公司会在你转正后帮你办理9G,办理时间大概在
3个月
左右,但是办理9G工签一般是自愿办理的。公司一般会要求客服和公司的重点栽培人员办理9G工签,如果人事主管,行政主管,推广主管等。普通的推广和普通人事不建议办理9G工签,毕竟同样都面临业绩压力,哪一天想...
劳动合同到期
三个月
了,公司没有提出续签,但我继续在公司以原薪酬上班...
答:
六
个月以上不
满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者
支付
半个月工资的经济补偿。劳动者
月工资
高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均
工资三
倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月...
工作七天
不给工资
违法吗
答:
工作七天
不给工资
是不合法的。单位和员工约定不满7天
不发放工资
的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。劳动者可以向劳动...
没
签劳动合同工作满三年,辞职后能获得
三个月
的
工资
补贴么?
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年
支付
一个月工资的标准向劳动者支付。六
个月以上不
满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者
月工资
高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均
工资三
倍的,向其支付经济补偿...
三个月
试用期过后,
不给
签字转正但继续聘用是否自动转正???谢谢_百度...
答:
1、超过试用期的,员工自动转正,法律上
没
有办理转正手续的规定。2、劳动合同中约定试用期内的,试用期内双方按试用期约定处理劳动关系;试用期结束后,用人单位没有因劳动者不符合录用条件而解除劳动合同的,劳动者自动转正,有权享受转正的
工资
及福利待遇。
您好!公司资金链断了破产了,
工资发
不出来,会判刑吗?
答:
(三)用人单位与国家机关工作人员通谋,利用国家机关工作人员的职权妨害执行,致使判决、裁定无法执行的;(四)其他有能力执行而拒不执行,情节严重的情形。二、拒
不支付
劳动报酬罪 拒不执行劳动报酬罪是指,用人单位以逃避支付劳动报酬为目的,经劳动监察责令支付,拒不支付一名劳动者
三个月以上
的劳动报酬...
...试用期半年 然后转正期间 公司领导拖了一
个月没
签字 自己的直属上 ...
答:
2、单位仍按试用期工资标准
支付工资
的, 属于拖欠劳动者工资,劳动者可主张按劳动合同法第38条解除劳动合同并要求支付经济补偿金或主张按照劳动合同约定的工资标准继续履行。劳动合同法 第十九条【试用期】劳动合同期限
三个月以上不
满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期...
上了7
个月
的班 公司辞退没有提前通知
发工资
的时候给个两个月的工资...
答:
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月
支付
二倍的
工资
。。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六
个月以上不
满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的...
工头拖欠
工资
走劳动局最快要多久
答:
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国劳动法》 第五十条
工资
应当以货币形式按月
支付给
劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗...
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