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上班四个月没发工资怎么办
浙江远传
四个月没发工资
答:
题主是否想询问“浙江远传
四个月没发工资怎么办
”?理解公司政策、与人力资源部门联系、讨论和谈判。1、仔细查看公司的工资支付政策和合同条款。确保自己了解工资支付的时间表和相关规定,以确定是否有延迟支付的合理解释。2、联系公司的人力资源部门或工资部门,咨询关于未支付工资的问题。提供相关的
工作
记录...
拖欠
4个月工资不发怎么
赔偿
答:
法律分析:拖欠
四个月工资
,要把四个月工资补发,并且按照拖欠工资的百分之五十以上百分之一百以下的标准赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的
工资不
得低于当地最低工资...
如果
四个月不发工资怎么办
答:
下面由小编为读者进行相关知识的解答。一、拖欠
工资4个月怎么办
1、依据我国相关法律的规定,劳动者工资被拖欠
四个月
的,劳动者是可以向劳动行政部门投诉的,也可以申请劳动仲裁维护自己的利益。 2、法律规定:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请...
我
上班
的这里已经
四个
多
月没发工资
了,请问我能不能终止合同。合同终...
答:
1、连续
四个月没有发放工资
的,员工可以向当地劳动部门投诉、举报,也可以提出与用人单位解除劳动合同。2、解除劳动合同时,用人单位应当给予结算工资。拒不结算的,员工可以到当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁处理。
公司五
个月没发工资
了
怎么办
答:
法律分析:劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,拖欠
工资
五
个月
可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动者因此遭受了实际的经济损失...
公司拖欠
四个月
工资
不发工资怎么办
答:
不
得克扣或者无故拖欠劳动者的
工资
”,“按月支付”即包括工资应当以
月薪
的形式
发放
,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。 如果用人单位确因生产经营困难,资金周转受到影响,暂时无法按时支付工资的,经与本单位工会协商一致,可以延期在一
个月
内...
4个月不发工资
违法吗
答:
法律分析:用人单位与劳动者建立劳动关系后,用人单位要与劳动者签订劳动合同,而劳动合同要载明劳动报酬支付的时间,而用人单位拖欠劳动者
工资四个月
的,是不是违反的行为,要依据具体的案情分析才能确定 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者...
拖欠
4个月工资不发怎么
投诉
答:
关于拖欠
工资四个月
了
怎么办
的问题,下面由小编为你详细解答。一、拖欠工资四个月了怎么办 1、劳动者工资被拖欠
4个月
的,劳动者可以通过以下途径维权: (1)协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商,寻找纠纷解决的具体方案。 (2)向劳动行政部门举报。劳动者可以向劳动监督...
我们厂
4个
多
月没发工资
了,
怎么办
?老板就是压工资不给,有什么办法?朋友...
答:
很简单,到劳动局进行仲裁维权。集体去,很容易解决。
公司拖欠工人
四个月
的
工资不发
,我们可以向当地劳动局投诉吗?应该怎样维 ...
答:
问:公司拖欠工人
四个月
的
工资不发
,我们可以向当地劳动局投诉吗?应该怎样维权?答:君同法律在线咨询为您解答 发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是...
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