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停工没生产发不出工资
一家厂停产,同行会怎么样
答:
严重会导致破产。直接反应就是没有影响销售,会造成企业的资金链断裂,市场声誉下降,严重的话会导致破产。企业一旦停产,在该企业工作的员工的生活就会受到很大的影响,停产意味着自己要
停工了
,停工后就没有能够拿到固定的收入。生活中企业停产有主动性的,也有强制性的,受原因不同而不一样。
又一新势力公司
发不出工资
!
答:
文 | Autodealer综合 欢迎供稿 |
[email protected]
又一家新势力公司
发不出工资
!5月10日,爱驰汽车人力资源部发布《关于四月工资延迟发放的通知》,该通知称,鉴于目前面临的资金挑战,公司不得不做出四月工资再次延迟发放的决定,这段时间对整个行业都很艰难,我们知道爱驰的员工更是承受了很多...
劳动法中是否有关于“待岗、放长假”方面的规定
答:
根据相关规定非因劳动者原因造成单位
停工
、停产在一个
工资
支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供
了
正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬
不
得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。法律分析“待岗”不是劳动...
工伤认定下来厂子
不
给
发工资
怎么办
答:
工伤期间,应该享受
停工
留薪待遇,也就是工伤工资。属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,委托律师处理。一、工伤认定下来厂子
不
给
发工资
怎么办属于工伤的,先申报工伤事故认定,...
受工伤,而且还在工伤认定期间,出院了就一分钱
工资
都
不发了
,我该...
答:
在
停工
留薪期的,申请劳动争议仲裁。工伤职工停工留薪期满,无论工伤是否认定,应当复工,不复工的用人单位可以不支付
工资
福利待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇
不
变,由...
...
了不
能正常上班,我现在在家等厂里通知,这段时间有没有
工资
...
答:
如果工厂比较正规,按道理是有的,但是如果是计件,就没有
工资了
公司因经济状况
不生产
,减少员工绩效,这样操作合法吗?
答:
根据以上法律规定,单位这样的做法是否合法关键看双方订立的合同的约定,尤其是关于员工绩效方面的,如果没有约定这样的情况可以减少绩效发放的话,那么,按照法律规定,非因劳动者原因造成单位
停工不生产
等情况出现,用人单位还是应按照双方约定正常发放劳动报酬,不得克扣
工资
,否则,就是不合法的。以上建议供...
工伤
停工
留薪期没有工伤病假单公司可以
不发工资
吗?
答:
不可以
我工作的矿山三个月
没发
过一次
工资
,现在又
停工
老板不理睬工人,我们该向...
答:
劳动局
我公司以五十天没开
工资了
,先在都放假在家,说公司规定2月起
到
7月公...
答:
去当地劳动行政部门举报
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