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入职交押金不退怎么办
面试要
交押金
,后来没去工作
押金不退
答:
按照劳动合同法规定,所有的应聘单位都不能收
押金
的,否则就是违法。你如果与中介公司签订协议就可能被骗了,可以要求退款。
我是劳动者,
入职
时我没和老板签劳动合同,现辞职满一个月老板不批还找...
答:
用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位非法收取劳动者的
押金
等,劳动者依法和用人单位解除劳动关系,用人单位非法拖欠劳动者的工资,不依法退还押金,劳动者可以向劳动监察投诉,可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。一、向人民法院申请支付令 根据《劳动...
入职
的时候交了
押金
,离职的时候不退还
怎么办
呢?
视频时间 00:42
为什么我在
入职
保险公司前交的300
押金
一直退不下来?各位有没有碰到一...
答:
你查一下当地保险协会的电话,投诉一下。另外你在保险中介信息系统网站查一下你的代理证,看看他们给你的工号消掉没有。
中国人寿500
押金
会退吗
答:
先协商解决,协商不成的话,可以打保监委电话投诉。一般投诉过后就会把押金退还给你的,如果投诉之后还不退还的话,可以直接向法院提起诉讼。以上就是本文关于中国人寿500押金会退吗,原来是这样的全部内容,希望能帮助到大家。总之,在应聘或者求职时遇到要
交押金
的,最好不要去就可以了。
签了合同不到期辞职
不退押金怎么办
答:
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的...
签的空白劳动合同,没有
押金
票、离职后4个月押金未
退怎么办
?_百度...
答:
首先,
入职交押金
本身是违法的,劳动法明确规定,用人单位不得以任何借口或理由收取求职人员的押金。如果入职时需要领用一些生活用品,可以对领用物品进行登记,在离职时要求归还,如有丢失或损坏可以要求赔偿。其次,如果按照合同双方事先约定好的内容填补空白合同,则不构成欺诈。如果未按照合同双方事先约定...
离职老板
不退押金怎么办
?
答:
在处理问题时,保持冷静和理智是非常重要的。不要激动或者做出过激的行为,这可能会对自己的利益产生负面影响。记录所有与老板之间的沟通和文件,以备将来需要使用。在执行任何法律行动之前,请确保自己已经仔细研究了相关法律规定,并咨询了专业律师的意见。希望以上的建议能对你解决离职老板
不退押金
的问题有...
请问有谁知道,中国人寿保险公司
不退
压金,打什么电话有效?
答:
部门主管或部门经理会劝说离职人员继续从事保险销售工作,并询问离职原因。如果离职人员执意
退押金
,态度需要坚决。如果在实际情况中,产生了不符合法律规定的事情,离职人员可以拨打12315或12345说明情况,并通过12315或12345的帮助下解决问题。三、
入职押金
其实不合法根据《劳动合同法》第九条【用人单位不得扣押...
...可是
不退押金
,而且还没有签订劳动合同,我该
怎么办
?
答:
1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、
押金
、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(
入职
的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,前提是有证明劳动关系的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易...
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