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公司没定单放假有工资吗
公司没有订单
天天
放假
一个月上了6天吧!是不是公司要按照当地最低标准工...
答:
工资
水平不能低于当地最低工资标准。
厂里淡季给员工
放假
要给
工资吗
答:
法定节假日
放假
是
有 工资
的,已包含在工作日满勤时的工资中,所以相当于是法定节假日休息不扣工资。正常的休息日(比如双休日)休息
没有工资
。 法律客观: 根据《工资支付暂行规定》第12条规定:非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支...
公司没有
按照规定
放假工资
怎么结
答:
第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个
工资
支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者
没有
提供正常劳动,应按国家有关规定办理。第十三条 用人单位在劳动者...
企业效益不好,员工
放假
期间是否发放
工资
答:
企业停工停产期间是需要支付
工资
的,具体的支付标准您可以查查您当地的工资支付条例之类的文件,各城市都有自己的标准,也可以问问当地劳动局。
厂里
放假
了有
没有
补偿
答:
以维护劳动者的合法权益。司
放假有工资
。按照国家有关法律法规的规定内容可知,
公司
因为经营调整放假的,要向员工支付工资,标准和基本工资一样。如果公司拒绝支付,员工可以到劳动部门投诉。另外,公司因为解散等原因解除劳动关系的,要向员工支付经济补偿金。非因劳动者原因,工厂停工、停产的,在一个工资...
公司放假
不发
工资
合法吗
答:
公司放假
不给员工
工资
是不合法的。1、不是由于劳动者的原因而造成公司停工停产的,在一个工资支付周期以内的,用人单位应该按照劳动合同规定的标准,支付劳动者工资。2、若超过了一个工资支付的周期,如劳动者提供了正常的劳动,则支付给劳动者的劳动报酬。不能比当地的最低工资标准低。3、如果劳动者没...
停工假
有工资吗
答:
一、单位停工期间需要付
工资吗
因用工单位自身原因造成停工、停产,向员工
放假
期间,是要支付工资的。根据放假时间长短、劳动者有
没有
提供正常劳动,确定不同的支付假期工资标准。根据原劳动部有关工资支付的规定,非劳动者原因造成的单位停工、停产期间,需要向劳动者支付工资。放假时间不超过一个工资发放周...
公司
提前
放假有工资吗
答:
公司
提前
放假有工资
。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者
没
有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。有下列情形之一的...
停工10天
有工资吗
答:
因用工单位自身原因造成停工、停产,向员工
放假
期间,是要支付
工资
的。根据放假时间长短、劳动者有
没有
提供正常劳动,确定不同的支付假期工资标准。根据原劳动部有关工资支付的规定,非劳动者原因造成的单位停工、停产期间,需要向劳动者支付工资。放假时间不超过一个工资发放周期的(通常为30日内),支付劳动...
企业停产
放假
职工
有工资吗
答:
比如:
工资
支付周期是每月1日到月底,期间15日开始停产,则15日至月底期间的工资应该按照劳动合同规定的标准支付。换句话说,这段期间因单位原因停工、停产的,视为员工仍然出勤,不扣工资。(二)停工、停产超过一个工资支付周期仍然假设:工资支付周期是每月1日到月底,上个月15日开始停产,劳动者
没有
...
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