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劳动合同没盖章有效吗
合同
只签字不
盖章有效吗
答:
合同只签字不
盖章
的
有效
性,分情况而定:1、如果没有盖章但是有公司法人代表签字,那么是不能认定为无效合同的;2、如果
劳动合同
上面既没有盖章页没有公司法人代表签字,那么应该认定为无效劳动合同,具体的情形如下:(1)在劳动合同上签字的是用人单位法定代表人。法定代表人行为可直接视为该用人单位的...
公司
没盖章
的劳务
合同有效吗
答:
法律分析:视情况而定。如果劳务合同上是有签字的,即便是没有公司
盖章
,那么
劳动合同
也是
有效
的。但是如果公司既没有盖章,也没有签字,那么劳务合同也是无效的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章...
劳动合同没盖章有效吗
答:
无效。用人单位在与劳动者签订
劳动合同
时,应在劳动合同上签章。即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的,但这个问题主要是由公司的过错造成的,如果因为劳动合同无效导致你的损失,公司应当承担主要责任。公司没有给你缴纳社会保险你可以与公司解除劳动...
劳动合同没
有
盖章
是否生效
答:
无效。用人单位在与劳动者签订
劳动合同
时,应在劳动合同上签章。即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的,但这个问题主要是由公司的过错造成的,如果因为劳动合同无效导致你的损失,公司应当承担主要责任。公司没有给你缴纳社会保险你可以与公司解除劳动...
劳动合同没盖章
字是电脑打的
有效吗
答:
即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在
劳动合同
上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的,但这个问题主要是由公司的过错造成的,如果因为劳动合同无效导致你的损失,公司应当承担主要责任。公司没有给你缴纳社会保险你可以与公司解除劳动合同并要求公司补缴保险要求经济赔偿。法律依据:《中华人民共和国...
劳动合同
甲方
没盖章
没签字
有效吗
?
答:
法律分析:如果一份
劳动合同
上,既没有加盖用人单位的公章,也没有用人单位法定代表人或授权人的签字,那么这份劳动合同是无效的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者
盖章
生效。劳动合同文本由用人单位和劳动...
员工在合同签名但公司没有
盖章
,
合同有效吗
?
答:
如果用人单位签了字,
没盖章
也是
有效
的。1、如果在
劳动合同
上签字的人是用人单位的法定代表人,由于其行为直接代表该用人单位的行为,因此法定代表人在劳动合同上签了字,即证明用人单位对此份劳动合同的认可与同意。即使用人单位没有盖章,该劳动合同也是有效的。2、如果在劳动合同上签字的人不是用人单位...
招工表
劳动
局
没盖章有效吗
答:
法律主观:
劳动合同没
有劳动局的
盖章
,但有用人单位与劳动者的盖章签字的,仍然
有效
。劳动合同是自单位与劳动者签字盖章后生效的,之后生效的合同文本由双方各执一份。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者...
劳动
手册上没有
盖章
会有什么后果
答:
法律分析:没有
盖章
就是没有生效,也可以说用人单位没和员工签订
劳动合同
,员工可以主张没签订劳动合同的经济赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动合同没
有
盖章
和按手印
有效吗
答:
法律分析:签合同只要当事人签字,合同即成立,摁手印不是必要条件;但摁手印与签字具有同等法律效力。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第...
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