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劳动合同职工花名册
公司和
员工
签订保密协议模板(通用6篇)
答:
签订了劳务合同后,即便用人单位招用劳动者未订立书面
劳动合同
,但同时具备下列证明的,也能证明你与该公司成立劳动关系:工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、...
包工头与公司设有签
劳动合同
而包工头雇佣的工人在上班被摔成重伤是否...
答:
在没有签订
劳动合同
的情况下,当事人需要做工伤认定的,可以提供存在事实劳动关系的相关证据,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“...
网吧无理由解雇
员工
答:
”2.要证明你与用人单位存在事实劳动关系的材料。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发〔2005〕12号中“二、用人单位未与劳动者签订
劳动合同
,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“...
只有社保清单,老板没签
劳动合同
,想告他没签劳动合同会赢吗
答:
【1】社保单,是单位为劳动者交了社会保险费吗?【2】和单位有劳动关系,还应该有其他证据。【3】其中(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录。可以作为和单位有事实上的劳动关系证据。【4】可以申请劳动争议仲裁,让单位和劳动者补签
劳动合同
。
公司拖欠工资提成,还没签
劳动合同
,该怎么办?
答:
劳动仲裁委员会不受理。法律依据:《关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条用人单位未与劳动者签订
劳动合同
,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(...
我旷工两天半,我有3000多的
劳动
工资,今天被告知我没有工资了,我该怎么...
答:
没有签订
劳动合同
,没有及时发工资,单位违法,当事人可以要求赔偿,如果不予赔偿,可以去劳动行政部门申诉。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“...
没有签
劳动合同
公司解雇怀孕
员工
可以劳动仲裁吗
答:
3、你的
劳动合同
期限如果不够3年的话,试用期约定是不能超过3个月的,此公司这点就是违法行为。(一)工资支付凭证(如果是通过银行卡,可以作为存在劳动关系的证据)或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三...
没签
劳动合同
被辞退,该怎么办啊?
答:
用人单位未签订
劳动合同
,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
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)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件...
我在单位干了7年没签过
合同
,没交过社保,今天辞退了我,我能得到单位补交...
答:
没有签订
劳动合同
,一般也就没有缴纳社保,单位违法,当事人可以要求赔偿,如果不予赔偿,可以去劳动行政部门申诉。但是没交过失业保险,就没办法领取失业金,可以要求单位赔偿。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
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)、缴纳...
员工
试用期间辞职需要提前几天通知单位?
答:
三、试用期辞职公司不发工资怎么办?当被拖欠工资时,如果没有签
劳动合同
,想维权就要保存下列证据:工资支付凭证或记录(
职工
工资发放
花名册
)、缴纳各项社会保险费的记录,用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件,劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录,...
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