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怎么举报公司不发年终奖
公司不发
去年的
年终奖
咋办
答:
法律主观:如果在劳动合同里约定了
年终奖
而用人单位
不发
的,属于违约行为,双方可以通过协商解决;协商不成,劳动者可以依法向劳动行政部门
投诉
;仍然不履行的,直接提起劳动仲裁或者是诉讼。法律客观:《中华人民共和国民法典》第五百七十八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以...
年终奖
为什么
不发
了
答:
单位
不发年终奖怎么
办 在实践中,如遇到以下几种单位违法违规情形,劳动者可以依法向劳动行政部门
举报
,或者向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁申请。1.无故迟发或拒发 有的
企业
为了防止员工跳槽,违反劳动合同的约定或者企业自己制定的制度拖延发放年终奖,这种情况属于无故拖欠工资的行为。但劳动者在休法...
年终奖
可以
不发
放吗
答:
年终奖指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。国家没有任何规定必须发年终奖,所以
企业不发年终奖
是不违法的。辞职年终奖不发情况如下:(1)如果劳动合同明确规定年终奖金属干劳动报酬的一部分,或者用人单位将发放年终奖金明确规定在规章制度里,则辞职不发年终奖是违法的;(...
年终奖不发
可以申请劳动仲裁吗
答:
年终奖不发,可以申请劳动仲裁。
公司不发年终奖
,是否适格于劳动仲裁问题,须看根据不同情况来确定。一、是如果在劳动合同法中没有约定年终奖,公司的经营管理或运营制度中没有关于年终奖金的规范,是不适申请劳动仲裁的;二、是公司的经营管理或运营制度中设立了年终奖制度或在劳动合同中约定了予以年终...
年终奖
一直拖着
不发怎么
办
答:
一、
公司
年终奖不发怎么解决 1、用人单位
不发年终奖
是属于劳动争议,出现劳动争议时,可以按下列方式解决: (1)劳动者可以和用人单位在平等、自愿、合法的基础是协商年终奖发放问题; (2)如果用人单位和劳动者协商不成的,可以向劳动仲裁机构申请调解; (3)如果调解不成或者不愿意调解的,...
公司不发
绩效
奖金
能否劳动仲裁?
答:
年终奖怎么
算的 1、双薪制 “年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一,大多数
企业
,特别是外企更倾向运用这种方法,即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的工资。这是一种guaranteed bonus(有保证的
奖金
),一般外企普遍采用13薪、14薪或更多。A:12+1方式 12+1的方法,即到年底...
年终奖不发
可以申请劳动仲裁吗
答:
年终奖不发,可以申请劳动仲裁。
公司不发年终奖
,是否适格于劳动仲裁问题,须看根据不同情况来确定。一、是如果在劳动合同法中没有约定年终奖,公司的经营管理或运营制度中没有关于年终奖金的规范,是不适申请劳动仲裁的;二、是公司的经营管理或运营制度中设立了年终奖制度或在劳动合同中约定了予以年终奖金...
公司年终奖
没
发怎么
办
答:
一、
公司
年终奖不发怎么解决 1、用人单位
不发年终奖
是属于劳动争议,出现劳动争议时,可以按下列方式解决: (1)劳动者可以和用人单位在平等、自愿、合法的基础是协商年终奖发放问题; (2)如果用人单位和劳动者协商不成的,可以向劳动仲裁机构申请调解; (3)如果调解不成或者不愿意调解的,...
老板
年终奖不发怎么
办
答:
一、
公司
年终奖不发怎么解决 1、用人单位
不发年终奖
是属于劳动争议,出现劳动争议时,可以按下列方式解决: (1)劳动者可以和用人单位在平等、自愿、合法的基础是协商年终奖发放问题; (2)如果用人单位和劳动者协商不成的,可以向劳动仲裁机构申请调解; (3)如果调解不成或者不愿意调解的,...
年终奖
老板不给
怎么
办
答:
一、
公司
年终奖不发怎么解决 1、用人单位
不发年终奖
是属于劳动争议,出现劳动争议时,可以按下列方式解决: (1)劳动者可以和用人单位在平等、自愿、合法的基础是协商年终奖发放问题; (2)如果用人单位和劳动者协商不成的,可以向劳动仲裁机构申请调解; (3)如果调解不成或者不愿意调解的,...
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