领导安排的工作不管有多少，都必须得一样一样地来做。
建议题主把领导交办的所有的任务列一个清单，并在后面留下一列专用来标注完成该任务的时间段。比如完成第一项任务，从今天开始12号，至明天完成，那么就记录为12日~13日完成;第二项任务比如是从13日至15日才完成，那么，就计录为13日至15日完成。这样就是领导嫌弃完成任务的时间长了，拖久了，你也可以把数据拿来罗列汇报给领导听，领导听了就会知道冤枉你了。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2023-09-14
如果您的领导认为您做事太慢，您可以考虑以下几点：
1. 了解领导的期望和要求。与领导沟通，明确工作目标和时间要求，以便更好地理解他们的期望和要求。
2. 制定计划和时间表。在开始任务之前，制定一个详细的计划和时间表，以确保您可以按时完成任务。
3. 提高效率。寻找提高工作效率的方法，例如使用工具或技术来自动化一些重复性的任务，或者优化工作流程。
4.
1. 了解领导的期望和要求。与领导沟通，明确工作目标和时间要求，以便更好地理解他们的期望和要求。
2. 制定计划和时间表。在开始任务之前，制定一个详细的计划和时间表，以确保您可以按时完成任务。
3. 提高效率。寻找提高工作效率的方法，例如使用工具或技术来自动化一些重复性的任务，或者优化工作流程。
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第2个回答 2023-09-16
如果领导总是嫌你做事太慢，可以考虑以下几点：
1. 分析原因：首先要找出自己做事慢的原因，是因为任务太复杂，还是因为自己的工作方法不够高效。
2. 提高效率：尝试寻找更高效的工作方法，并不断改进。可以向同事、领导或专业人士请教，学习他们的经验和技巧。
3. 制定计划：在接受任务时，要制定详细的计划，包括时间表和步骤。这样可以帮助你更好地管理时间，并确保任务按时完成。
4. 沟通反馈：与领导保持良好的沟通，及时向他们反馈任务的进展情况。如果遇到困难或问题，要及时与领导协商解决。
5. 自我反思：要经常反思自己的工作表现，寻找可以改进的地方。不断学习和提高自己的能力，以更好地适应工作需求。
最重要的是，要保持积极的态度和信心，相信自己能够不断进步和提高。与领导保持良好的沟通，让他们了解你的努力和进步，也有助于改善他们对你的看法。本回答被网友采纳
1. 分析原因：首先要找出自己做事慢的原因，是因为任务太复杂，还是因为自己的工作方法不够高效。
2. 提高效率：尝试寻找更高效的工作方法，并不断改进。可以向同事、领导或专业人士请教，学习他们的经验和技巧。
3. 制定计划：在接受任务时，要制定详细的计划，包括时间表和步骤。这样可以帮助你更好地管理时间，并确保任务按时完成。
4. 沟通反馈：与领导保持良好的沟通，及时向他们反馈任务的进展情况。如果遇到困难或问题，要及时与领导协商解决。
5. 自我反思：要经常反思自己的工作表现，寻找可以改进的地方。不断学习和提高自己的能力，以更好地适应工作需求。
最重要的是，要保持积极的态度和信心，相信自己能够不断进步和提高。与领导保持良好的沟通，让他们了解你的努力和进步，也有助于改善他们对你的看法。本回答被网友采纳