如何理解关于劳动法中经济性裁员的相关问题

如题所述

法律主观:

经济性裁员条件是:存在《劳动合同法》第四十一条第一款规定的情形之一;用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况;裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上;裁减人员方案经向劳动行政部门报告;其他。

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