员工不续签合同也不离职怎么办

Question

如题所述

Answer 1

单方面解除劳动合同。
通过《劳动法》规定可知，劳动者不愿意与用人单位签订书面劳动合同，也不办理离职，法律法规赋予了企业单方面解除劳动合同的权利，所以用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系，并且无需向劳动者支付经济补偿。
用人单位在向劳动者提出单方面解除劳动合同的同时，应该尽到及时催告的义务，并且应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。