按小时算。小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
法定休假日加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21。75×8小时)×300%。法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。
据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数;月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21。
小时工资:
月平均工作日(20.83)。
《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发〔2008〕3号。
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天。
月工作日:250天÷12月=20.83天/月。
法定节假日与休息日是不工作的,故计算出月平均工作日是20.83天/月。