调解是谁主持下调解？如果是劳动仲裁委可以接受，单位不履行调解协议的，直接向法院申请强制执行；
如果是劳动者自己与单位调解还不如直接提起劳动仲裁，如果赔偿金额确定，同时申请财产保全，看单位还拖不拖；
律师介入可能力度会大一点，仅是你自己的话，单位不把你当回事；
建议研究下工伤保险条例和劳动合同法。
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第1个回答 2021-07-27
单位拖欠工伤赔偿，是违法行为，可向法院提起诉讼，让法院审理判决。
第2个回答 2021-12-25
这个最好还是找律师这样更快。因为劳动仲裁调解，他们是按照流程一步一步往下走的，这个时间是比较慢。而你找律师可以直接走起诉的过程，这样就快。本回答被网友采纳
第3个回答 2021-12-06
劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令如果工伤赔偿协议是在劳动仲裁委员会调解下达成的