试用期上班一周后错过领工资的时间,那一个月后可以领到吗？

Question

如题所述

Answer 1

可以
1、管理规范的企业，不会因为员工错过时间而不发放工资；而且一般企业的财务管理要求都会据实计提薪酬，即使错过时间也没有什么影响；
2、有些企业将未满一个月的薪资移至下月计提，那也会在次月薪资发放时足额发放；
3、不排除有部分企业会制定不合理不合法的规章制度，最大限度的压榨劳动者，如遇到这种企业，请直接先劳动监察部门投诉。

Answer 2

通常情况下，这个月发上个月工资，一个月后可以领到工资的。

Answer 3

试用期上班一周后，错过了领工资的时间，那一个月后当然是可以领到工资的，因为一个月后你就已经上班一个月多了，这个时候就可以领到工资了，因为是试用期，所以工资应该有些不太高

Answer 4

可以的，应该是和下个月的工资一起计算了，因为上班才一周，有的财务比较懒的话就一起统计发给你了，不过你要记得领取工资的时间不要再次错过了

Answer 5

试用期上班一周后错错过领工资的时间，下个月可以一起领，公司会给你的。