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我在一家公司工作一年了,公司没给我交社保,能不能要求公司赔偿呢?
我在一家公司工作一年了,公司没给我交社保,能不能要求公司赔偿呢?合同是签定了,里面有说交保险的,但到现在都没给我交,我是否可以去告他呢
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推荐答案 2010-04-10
可以告
要求公司补交社保,如果打算离职,还可以要求经济补偿金,工作满1年补偿1个月工资
劳动合同就是你最好的证据,直接去当地劳动局申请劳动仲裁
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://11.wendadaohang.com/zd/FSvSMMS2F.html
其他回答
第1个回答 2010-04-10
当然可以告了,可以到劳动局去仲裁
第2个回答 2015-09-07
这种情况下劳动者可以提出解除劳动合同并主张经济补偿。经济补偿,是属于法律规定的一种补偿,和经济赔偿是两回事。当然如果因用人单位没有为劳动者缴纳社保,导致损害的,员工可以按实际造成损害的金额要求用人单位赔偿。
可以参考:
http://www.legalbbs.com/ldfcs/QiYeZaiHeZhongQingKuangXuYaoZhiFuJingJiBuChangJin.html
第3个回答 2010-04-10
可以,给员工缴纳社保是单位的法定义务,你可以要求单位给你补缴并且赔偿你。
第4个回答 2010-04-10
要求公司依法支付双倍工资,不给依法去社保局申请劳动仲裁.
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进入一个
公司一年
多,没有签劳动合同,也没有缴纳
社保
怎么办?
答:
公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,
离职可要求公司给您经济补偿金
。1.要求签劳动合同,且从建立劳动关系起已超过一个月,可以主张公司与你签订劳动合同,并要求公司依法支付从工作第二个月到第12个月的双倍工资,可以要求双倍工资。您可以获得11个月的双倍工资...
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