我在11月16号进入一个外企，试用期签订了合同，上交五险一金。结果尚未到一个月，公司突然找人面试，是我这个职位的，然后当天告诉我，我被炒了。
现在我还在这个公司，公司希望我能做到月底，说可以我边找工作也赚点生活费。同时，新人还不能马上到岗。
再说工作交接需要时间，我就继续留着了。
公司要我以自己辞职的说法离开公司。说这样子可以对我以后找工作有帮助。以后有公司调查我的时候，说我是自己辞职的，不是被炒掉的。
那么这其中的关键是什么？
公司炒掉我的理由是：工作不热爱 不是很积极很主动 掌握比较慢 还有工作不适合我做事没有激情 没有发现能做好这个工作的特质 等
再说已经找好了人
我可以走人了
我在想我到底是要自己申请辞职 还是说被公司辞退呢？
试用期辞退有违约金么？
为什么是先找人顶我再炒掉我?
就因为那个人跟我一起面试的时候 说不能马上到岗 找我做替身的？
说早想炒掉我了 但是一直说不出口 无语
纠结啊 找工作好痛苦的啊
为什么想炒我 不早点说 我浪费了很多时间在学的 再说也可以马上去找新工作啊 真悲剧 体检什么的也要钱的啊 不早说不要我
谢谢大家的 我也在想是不是我人际关系不好的原因 我性情比较冷 对主管不是很感冒
或许就是我太差吧 反正我的主管说的我很糟糕 其他人对我的评价我不知道 也许都是我实在太差了吧
我在想我要不要在求职简历上加上这个公司呢 时间不长也很难说 但是的确是个新行业 也算是接触了点皮毛