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下班回宿舍摔伤算工伤吗
下班回宿舍摔伤算工伤吗
答:
法律分析:算
,职工如果是在合理时间和合理路线的在下班回宿舍途中,同时属于受到非本人主要责任的交通事故(按规定对“非本人主要责任”的认定,应当以交通管理部门出具的法律文书或者人民法院的生效裁决为依据),应当认定为工伤,否则不能认定为工伤。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之...
请假
回宿舍
途中
摔伤算
不
算工伤
答:
职工请假回宿舍的途中自己不小心摔伤的肯定不算是工伤
,因为这并不符合工伤认定的依据,工伤事故要求受伤害的原因跟工作有关,而且受伤的时间应该是工作时间前后,特定情况下对受伤的地点都是有要求的,这种状况只能请病假。 一、请假回宿舍途中摔伤算不算工伤?不算,因为不符合“三工”原则,工伤必须是...
下班
后在
宿舍摔倒受伤算
不
算工伤
答:
)
下班途中的非正常路线受伤是不可以算为工伤的
,因不是工作需要的路径。但有些人习惯上班时间先送孩子上学再上班,下班的时候也会接上孩子再一起回家的,这种是长期以来的习惯路线,若在这条路线上发生以上事故也可认定工伤。下班一小时内还在路上徘徊不回家,半夜回家发生事故一般单位也不会给认定工伤。
在公司
宿舍
睡觉
摔伤算工伤吗
答:
不属于工伤
。职工下班后,在回宿舍过程中摔伤的,可以认定为工伤,但回到宿舍后在休息期间摔伤的,不属于工伤。员工在公司宿舍自己摔伤,是否算工伤,区别对待。如果是因为工作的原因,属于工伤;否则,不属于工伤。认定工伤应考虑以下要素:1、时间要素,即职工所受之伤应发生在工作时间内。此工作时间既包括...
请问
下班
了在
回宿舍
的路上
摔伤
了 算不
算工伤
?
答:
在下班的时候回宿舍摔伤了,
不算是工伤工伤明文规定
,在上班的期间或者在工作的期间发生的意外,这属于工伤,下班是工作以外的时间。
下班
后在公司
宿舍摔伤算工伤吗
答:
可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
下班
后在公司
宿舍摔伤算工伤吗
?下班后不管是在什么地方摔伤,一般都不会认定是工伤,只有下班路上摔伤才可能符合工伤范畴。下班后在公司宿舍摔伤的劳动者能不能获得赔偿,想要争取权益的人可以找律师进行询问。
请问
下班回宿舍
途中自己
摔倒
可以报
工伤吗
?
答:
劳动者
下班回宿舍
途中自己
摔倒是
可以报
工伤
的。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断...
职工
下班回宿舍
1小时后,因
摔伤
或打伤能不能认定
工伤
答:
在上
下班
途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才能被认定为
工伤
,到家了,与工作没有关系了,应该不能认定为工伤。具体咨询当地劳动部门。
晚上刚
下班
骑电动车回职工
宿舍摔伤
了脸部骨折是不
是工伤
答:
答:你述情况不
算工伤
。因为,2014年9月1日起,最高人民法院出台的(关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》
下班
回家顺道买菜出意外,2014年9月1日前都会认定工伤。但现在不一定算工伤。我把整理一下与大家分享。下面举例如:(1)、从2014年9月1日起,下班顺路买菜,在回单位、
宿舍
的路上自己
摔
...
下班
回家途中自己
摔伤算工伤吗
答:
下班
时间
摔伤
不
算工伤
。只有在上下班的途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,才符合工伤认定的标准。如果是自己在下班时间不小心摔伤,是无法认定工伤的。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
属于工伤
。工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间;用人单位规定实行不定时工作制的,是指...
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