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最新劳务合同法律法规有哪些
劳务合同法律法规有哪些
答:
法律分析:
规定劳动合同的法律法规主要在《中华人民共和国民法典》合同编部分、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等
。为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定了相应的法律法规。劳动合同,又称劳动契约、...
《劳动
合同法
》的
新
规定有?
答:
《劳动法》第20条规定
,劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。同时还规定了,劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。如果原劳动合同期限为有固定期限,且合同在履行...
劳务合同
的
法律
限制都
有哪些
答:
劳务合同相关法律规定:
用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员之间的关系属于劳务关系
,而双方依法签订的协议也是劳务合同。劳务合同适用有关民事法律法规的规定。【法律依据】《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十二条用人单位与其招用的已经依法享受养老...
劳务合同
条款
哪些法律法规有
答:
【法律依据】《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害
,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生...
劳务
派遣有关
法律
规定
答:
7、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条、五十八条规定
,劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于二百万。根据法律规定可以得知,劳务派遣本身也是适用劳动合同法,对此劳动合同法也有规定劳务派遣的内容,除此之外还有劳务派遣行政许可实施办法。法律客观:劳务派遣又称人才派遣、...
劳务
分包的
法律
规定
有哪些
,劳务分包的形式是怎么样的
答:
劳务
分包的
法律
规定
有哪些
1、法律 《
合同法
》 第五十二条 有下列情形之一的,合同无效: (五)违反法律、行政
法规
的强制性规定。 第二百七十二条第三款:禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。 《建筑法》 第二十八条 禁止...
签了
劳务合同
不买社保合法吗
答:
劳动合同由劳动法调整;劳务合同应属于民法调整;6、合同争议的处理程序不同。劳动合同发生争议时适用劳动法的规定处理,而劳务合同发生争议时适用民法的规定处理。【法律法规】
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条
劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二...
个人和
劳务
公司签订劳务承包施工
协议有法律
效力吗
答:
第一百五十三条,违反
法律
、行政
法规
的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 违背公序良俗的民事法律行为无效。 第一百五十四条,行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益的民事法律行为无效。二、签订
劳务合同
时应该注意些什么 在实践中劳务合同应特别...
请问谁有2013年
最新
《劳动
合同法
》全文?谢谢~
答:
第五十七条
劳务
派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于五十万元。 第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动
合同
,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 劳...
大专没有毕业不能签
劳务合同
吗
答:
《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》)第12条规定:“在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。”二、劳动
合同具有哪些法律
特征? (1)劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者,即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人;另一...
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