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目标管理法的特点有
简述
目标管理
方法
的特点
。
答:
【答案】:目标管理方法的特点是:
①以目标为中心
;②
重视成果
的管理;③注重“自我管理”和“自我控制”;④强调整体性、协调性管理。
简述
目标管理的特点
和基本思想。
答:
二、它具有四个基本特点:(1)形成目标体系,总目标决定分目标。(2)以目标为中心,强调系统管理
。(3)管理围绕目标展开,以目标为考核依据。(4)重视人的因素。
目标管理法的
优点
包括
答:
目标管理的一大特点在于其管理过程实现自我控制
。目标体系组织实施过程中,组织的各个部门,各个成员明确了自身的目标,明确自己的职权,职责和工作的具体任务,可以通过比较实际结果和目标来评估自己的绩效,以便做进一步改善,在工作中实现自我控制。用自我控制的管理代替上级主管压制性的管理,能充分发挥组织成...
简述
目标管理的
含义、
特点
与意义。
答:
目标管理特点:
1、员工参与管理:目标管理是员工参与管理的一种形式
,由上下级共同商定,依次确定各种目标,便于激活员工的主动性。2、
以自我管理为中心
:目标管理的基本精神是以自我管理为中心。目标的实施,由目标责任者自我进行,通过自身监督与衡量,不断修正自己的行为,以达到目标的实现。3、
强调自我
...
什么是
目标管理
?它
有哪些
优点与缺点
答:
优点:
1、强化激励
,目标管理的一个最显著地特点是体现了参与管理的意识;2、实现有效管理,目标管理师一种结果式管理;3、形成有效控制,目标管理不仅提高了计划工作的有效性,而且有利于形成有效地控制。4、促进组织沟通和交流,目标管理明确了各类人员的角色,十分重视向下级之间的协商和意见交流。缺点:...
1、多选题
目标管理的特点有
()
答:
目标管理的特点:参与管理、明确目标、自我管理、自我评价、
重视成果
。目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术,目标管理的基本核心是强讽通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。目标管理要素:目标具体化,参与决策,限期完成,绩效反馈。目标具体化指要求明确、具体地描述预期的结果。
目标管理的特点包括
答:
目标管理的特点包括如下:
目标管理的特点包括员工参与管理、以自我管理为中心、强调自我评价、重视最终成果等
。目标管理是以目标的设置和分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段,通过员工的自我管理来实现企业的经营目的一种管理方法。目标管理的特点包括员工参与管理、以自我管理为中心、强调自我评价、...
企业
目标管理的特点
主要
包括
( )。
答:
所谓目标管理,是指围绕企业一定时期的总目标,企业各部门管理人员和全体职工各自制定自己的分目标,经过调整、平衡,使它们成为一个相互联系的目标系统。同时,确定相应的责任和权利,进行严格考核,促使每位员工自觉实现各自目标,从而实现企业经营总目标的一种管理方法。企业
目标管理的特点
主要有以下几方面:...
【多选】方针
目标管理的特点包括
___。(6分)
答:
目标管理是一种重要的管理方法,它通过设定明确的目标,并采取相应的措施来实现这些目标。以下是
目标管理的
几个
特点
:1、明确性:目标管理首先要求明确目标。目标应该具体、可衡量、可达到和可追踪,帮助员工明确行动方向,清楚了解期望的结果。2、可量化:目标管理强调设定可量化的目标。通过具体的指标和量化...
目标管理的特点
答:
目标管理的特点
主要
包括
重视员工的自主管理、强调过程控制、注重结果导向、注重反馈机制。重视员工的自主管理:管理者对员工的管理一般是采取尊重的态度,这一点很重要。尊重来自两个方面,一是要了解员工并了解他们在工作中所处的地位,二是要信任员工,并允许员工充分地表达自己的意愿。强调过程控制:传统的...
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