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离职四个月了没发工资
离职
后公司口头承诺的部分
工资未发放
,怎么解决
答:
(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资...
离职
最后一
个月工资不发
怎么办
答:
法律分析:先找到单位人事部门和财务部门,持
离职
证明文件要求发放应发而
未发
的
工资
。若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖欠工资的相关材料)到单位所在地的劳动仲裁机关申请劳动仲裁(社会劳动保障局)。仲裁机关会在法律规定的期限内告知仲裁结果,如不服仲裁结果,可向上一...
离职了工资没有发
怎么回事啊,朱近虎?
答:
留个心眼,按我说的做。计划
离职
前一定要多多保留自己上班的证据记录,离职的时候,尽可能地按照企业规定的离职程序去办理手续交接,离职单上领导签字了就拍个照片留存,交接手续也要办理好签字拍照留存。离职前有几
个月
的
工资
如果
还没有发放
,这几个月上班的考勤记录最好也要想办法证明并收集,比如打卡...
单位拖欠我们工资怎么办?已经
4个月没有发工资
了!!!真不想干了,就怕
辞职
...
答:
你打电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者
未
足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。最有效的是直接到当地劳动行政部门...
员工辞职
公司不给发剩余
工资
这怎么办?
答:
辞职
老板
不发工资
解决办法:1、找公司负责人协商,能协商解决就协商解决。2、协商不成,可以去当地的劳动监察大队投诉;3、可以去劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求企业支付员工工资等。
已经
离职了
,但公司拖着
工资不发
,向公司要公司说现在没钱怎么办?
答:
我们在一个地方工作,原本就是长的和气。在
辞职
之后,这也是公司同意的,所以公司
没有
任何的资格去
不发放工资
。而当公司拒绝发放工资的时候,大家就可以在公司闹事,即使是公司报警了,我们也是有理可说的。因为在这个时候确实是被逼无奈了,辛辛苦苦工作几
个月
的工资公司有什么资格不发放呢?
离职
后公司的
工资
都两
个月了
也
没发
,该怎么办
答:
你想
离职
,只需提前30天以书面形式向用人单位递交离职的通知,不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天,次日就可以向用人单位提出办理离职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清
工资
,给你出具离职证明,否则用人单位就是违法。你现在手上有用人单位出具的
辞职
证明吗?参考资料:《劳动合同法》...
离职
后一个多
月了工资
还
没发
怎么办
答:
辞职
后公司
不发工资
,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以...
我
辞职了
但是公司没给我发最后一
个月
的
工资
怎么办
答:
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 麻烦采纳,谢谢!
辞职
后公司
没发
我最后一
个月
的工资怎么办? 把你的
工资发放
明细列印一份出来,不知道你当时离开公司时有
没有
给你
离职
证明?这种...
没有
签合同的工作,
四个月不发工资
,
辞职了
老板不发工资怎么办,
答:
没签订劳动合同的,可以要求双倍工资和
辞职
时的经济补偿金,
不发工资
可以投诉到劳动局监察大队,由其责令单位支付拖欠工资,并在解除劳动合同当日结清工资。我国的《劳动合同法》:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一
个月
内订立书面劳动合同。
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