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老板拖欠工资怎么告劳动局
劳动局拖欠工资
投诉流程
答:
法律分析:劳动局拖欠工资投诉流程如下:
1、登录劳动部门的官网进行投诉。2、拨打相关劳动部门的投诉电话或者市民热线进行投诉
。3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行
投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执
。需要的材料是投诉人身份证;劳动合同;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“...
怎么
向
劳动局
投诉
拖欠工资
答:
向劳动局投诉的方式如下:
1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉。2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉
。3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行
投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执
。详细内容 一是
申请调解
。这是比较和谐和快速的一种方式。员工请求劳动局调...
公司
欠工资
不给,去
劳动局
也解决不了
答:
法律主观:1、拖欠工资的,
可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接 申请劳动仲裁
。首先应该
到所在市区的劳动局对你公司进行投诉
, 劳动监察大队 会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已 违反劳动法 ,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单...
怎么
向
劳动局
投诉公司
答:
法律分析:一、向劳动局举报拖欠工资流程:
1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队。2、也可以直接申请仲裁
。3、如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之...
上班
老板不发工资劳动局怎么
处理
答:
上班
老板不发工资劳动局
的处理流程如下:1、收集证据:职工需要收集相关证据,如工资条、劳动合同、加班记录等,证明公司存在拖欠工资、拖延支付工资等问题;2、向劳动局投诉:职工可以向当地劳动局进行投诉,提供相关证据并填写投诉申请表。在申请表中,需要详细描述公司存在的问题和要求解决的具体措施;3、...
怎么
向
劳动局
投诉
拖欠工资
答:
一、怎么向
劳动局
投诉
拖欠工资
1、向劳动局投诉拖欠工应通过以下方法解决:(1)需要准备证明材料,材料包括个人身份证件、证明劳动关系的资料。需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同;(2)协商调解;(3)投诉举报仲裁。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条【劳动报酬...
被
拖欠工资
去
劳动局
需要什么流程
答:
法律主观:用人单位克扣、 拖欠工资 的违法行为,劳动者可以去当地 劳动监察 大队投诉,或者去 劳动争议仲裁
部门申请仲裁
,由劳动局行政部门协助劳动者维权。 劳动仲裁需要书面提交 仲裁申请书 ,列明相关信息,劳动者需要收集 证据 ,比如 劳动合同 、 工资 条、出勤记录或其他劳动者证言等,主张限期支付...
告劳动局
需要哪些程序
答:
法律分析:
劳动局
投诉流程步骤:准备证明材料、协商调解、投诉举报仲裁;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。1.需准备与公司存在劳动关系的证据,证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系。2.在用人单位
拖欠工资
的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决...
老板不发工资
去
劳动局怎么
说
答:
法律分析:
不发工资
当然可以去
劳动局
申述,不是举报,而是到劳动局仲裁或者监察去申述。去劳动局仲裁之前需准备说明资料,即将自己的实际情况进行说明,入职几年、职务、工作职责、工资多少、拖欠的时间、合计拖欠多少。携带着本人身份证和说明材料去劳动局申述就可以了。法律依据:《中华人民共和国劳动争议...
劳务公司
拖欠工资不发怎么
投诉
答:
. 也可以到
劳动局
监察大队投诉。. 还可以申请劳动仲裁. 企业迟迟
不发工资
,该怎么办. 公司推迟发工资在每个企业都有的现象,作为员工应理解公司的暂时困难,但如果公司没有困难而故意
拖欠工资
,而且是长期、多次拖欠员工工资的,员工可予公司沟通,要求公司及时发放工资,如公司仍不发工资可申请劳动仲裁...
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