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2019劳动法新规定工资
劳动法
第九条 用人单位不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,其他证件...
答:
根据公司屈盛新病假必须填写请假条,且需要有关领导批准才有效。屈盛新的离职是其单方面行为,震群保安公司不存在任何违反
劳动法
的
规定
。按照公司制度“无故旷班两天的”规定,屈盛新属于被辞退的范围。因此不应当承担任何责任。查:屈盛新2017年8月-
2019
年8月月平均
工资
为4000元。
在国企工作30年,单位现在协商买断工龄,3000/年该走吗?
答:
其次,如果不买断工龄,不拿那9万块钱,你在国企继续工作,只需一年时间就能把9万块钱超额挣回来,国企不像民企私人企业,他们都是严格遵守执行国家有关人事劳资政策和
劳动法
的单位,工作较为安全稳定,你工作30年,属于无固定期限合同的劳动者,没有特许条件是不能给你解除劳动合同的。再说,国企
工资薪酬
福利待遇也较好,社...
2019
年五一
劳动
节放假到底是怎么安排的?是放假3天,调休前面的周末还是...
答:
就5月1号放假一天,不调休。
2019
年五一
劳动
节是在周三,所以安排放一天,这也意味着五一小长假就此泡汤。2019年有三个假期刚好遇上周末,分别是清明节、端午节和中秋节。其中,清明节放假安排在4月5日(清明节)—4月7日(星期日),共3天;端午是6月7日(星期五)—6月9日(星期日),共放假...
国庆国家
规定
放几天假?
答:
根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)
劳动
节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋...
2019
年国家新法定节假日有哪些
答:
2019
年法定节假日安排时间表 一、元旦:2019年元旦时间:2019年1月1日 2019年元旦放假安排:2019年12月30日~1月1日 共3天。调休安排:2018年12月29号(星期六)、2019年1月2日(星期三)上班。二、春节:2019年春节时间:2019年2月5日 2019年春节放假安排 2019年2月4日(除夕)~2月10日 共7天。...
工资
起诉状怎么写样板
答:
经原告数次催讨,被告二于
2019
年10月27日向原告出具《
工资
欠条》,确认截止至2019年10月27日,共结欠原告工资款107300元。被告二承诺:如不能按期偿,一切责任与后果均由被告二自己承担。此后,原告依《工资欠条》向被告二索要报酬,但其以各种借口不予支付。依据《
劳动法
》第五十条:“工资应当以货币...
浙江婚假
规定2019
浙江婚假国家规定2019
答:
5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。二、浙江婚假国家
规定2019
浙江:婚假3天(已取消晚婚假)“第三十六条晚婚晚育的,应当给予奖励和照顾。具体办法由县(市、区)人民政府规定。机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工晚婚的,增加婚假十二天,
工资
、奖金和其他福利待遇照发;晚育的,...
请问新
劳动法
有
规定
三八妇女节为国家法定假日吗?
答:
三八妇女节是国家法定假日。1949年12月,中国中央人民政府政务院
规定
每年的3月8日为妇女节。根据中国国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第三条规定:妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日,妇女放假半天。国际
劳动
妇女节(International Working Women's Day,简写IWD...
产假国家规定多少天,武汉产假及二胎产假国家
新规定
答:
根据《湖北省人口与计划生育条例》中第三十七条
规定
晚婚公民除享受国家规定的婚假外,增加婚假15天;已婚妇女晚育的,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,并给予其配偶10天护理假;婚假、产假和护理假视同出勤,
工资
、奖金照发。接受节育手术的,其工作单位应当凭节育手术证明,按有关规定给予假期,并发...
社保个人缴费制度何时开始实施的?
答:
1992年。我国1986年7月12日,国务院发布《国营企业实行
劳动
合同制暂行
规定
》,自1986年10月1日起,对新招收的员工实行劳动合同制,合同制职工个人开始缴纳养老保险费,标准为本人标准
工资
的3%。1991年6月26日,国务院发布《关于企业职工养老保险制度改革的决定》,自1992年开始(各省市起始时间略有差异,...
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