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你对末位淘汰制度怎么看
如何
看待中小学教师职业倦怠问题论文
答:
过去当教师再苦再累也算是个“铁饭碗”,随着“
末位淘汰制
”的试点及其推行,老师们深感当年手中的职业安全感已不存在。他们只有在自己的岗位上奋力拼搏、有所作为,才可能称职。因此,在校园里,不少老师事事不松懈,时时争第一。随着素质教育观念的不断深入、各级各类学校间激烈的竞争,升学压力的加重,不仅体现于学科...
杨祐宁说制服代表职业的责任,你觉得
制度对于
一个职业来说有着
怎样
的意 ...
答:
而我们在职场中的会让自己有一个更加好的态度,而且也会让自己穿着制服,并且很多大型企业也是会着重对待制服文化的。杨祐宁说制服代表职业的责任,你觉得制服对于一个职业来说有着
怎样
的意义?我认为主要有三个意义:一、制服代表着一种仪式感。其实在我看来,我认为制服对于一个职业来说是有很重要的...
五一小长假即将到来,三天假期变成五天!
你对
调休
制度怎么看
?_百度...
答:
五一小长假即将到来,许多人为这五天的假期而做着准备,订火车票,订飞机票,订酒店,大家都忙着回家探亲或者旅游。我们知道五一本来只有三天假,但是通过调休之后,三天假期变成五天!
你对
调休
制度怎么看
?关于这个话题,让我们一起来聊一聊吧!一、我非常支持调休制度。我觉得“五一”这个节日...
企业管理中的常见问题
答:
3,轻文化,办企业,产品是看得见、摸得到的,而企业文化则是看不见、摸不到的,如果不细心观察,甚至连感觉都感觉不到。经营者对产品是硬手抓,而对企业文化则不了了之。但企业文化确实是存在的,而且对企业影响很大。4,轻产权,近几年我国的资本市场已经发展起来,有股票市场,也有了创业板市场,...
成都一女子强行翻越隔离墙,你
怎么
看待不遵守
制度
的人?
答:
有人问,你
怎么
看待不遵守
制度
的人?首先,对他们的勇气表示佩服。其次,这些人一般都会存在侥幸心理。最后,这些人通常不会考虑犯错之后会带来什么后果。一、对他们的勇气表示佩服许多人应该都知道,如果要挑战制度,想着要违反纪律的话是需要很大的勇气才行的。因为,通常没有人会越过红线,如果你要做...
管理之道 有谁明白
如何
执行下去如何掌握
答:
从持续坚持的反“低、老、坏”行为、反习惯性违章,到实行量化管理、量化考核;从千分制考核、
末位淘汰
下岗培训,到员工业绩档案的建立,无一不体现出强化企业执行力的决心。在严格执行规章
制度
的同时,不断加强对员工的培训,让员工在对规章制度充分理解的基础上去认真执行,给员工传递这样一个信息,那就是无论做什么工作...
迟到一分钟就扣工资取消满勤奖,你
如何
看待这样的做法?
答:
从公司的规章
制度
来说,只要你是迟到了,不论是一分钟还是一个小时,性质是一个样。都需要给予一定的处罚措施。在我曾经就职过的一家台企也是这种模式,只要迟到一秒钟,就扣除三十块。而当时我们每天的薪水差不多也就是七十块左右,所以很多人只要来不及了,都是直接请假的。但是,台企虽然对时间管控...
...专家建议对演艺人员实行持证上岗
制度
,
你怎么看
?
答:
广播电视总局印发的《关于进一步加强文艺节目及其人员管理的通知》要求“严格执行主持人持证上岗”。对此有人建议对演艺人员也实行持证上岗
制度
,“凡是没有注册登记的,规定各类平台均不予录用”。通过资格认证制度来实现行业准入是常见的手段 在娱乐圈治理成为社会热议话题的背景下,人们自然而然地思考能否...
对于某些公司的工作服男女统一
制度你怎么看
?
答:
最重要的是,统一的工作服可以方便领导的管理,不同的工作种类还可以制作不同种类的工作服,以便区分。如果抬眼望去都是齐刷刷的衣服,特别整齐,比看花花绿绿的衣服,心情好的不是一星半点。对于某些公司的工作服男女统一
制度
真的是百利无一害,唯一有害的就是职员不能穿各式各样的新衣服,没有所谓...
浙江工人茶杯未按规定放置被扔,
你对
此事
怎么看
?
答:
每个工厂有自己的规定,作为员工,按照工厂的规章
制度
执行,会让管理人员省去很多麻烦事。当然凡事都有双面性,如果公司或者工厂的规定不合理,员工有意见也是可以提出来的。在这个人人平等的时代里,有问题意见都应该通过合理合法的方式解决,有时候相互之间只要多一点理解跟包容,很多矛盾就可以轻易的化解。...
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