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加班费是不是津贴补贴
工资中含有
加班费
吗
答:
工资的组成部分中就包括加班加点工资。但是需要注意的是,加班的工资
不是
在合同中约定,也就是合同中约定的工资
是不
包含
加班工资
,加班需要额外的支付
加班费
。【法律依据】《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)
津贴
和
补贴
;...
饭补属于工资以内还是以外
答:
例如餐补、交通
补贴
、住房补贴等;5、加班费:
加班费是
员工在正常工作时间之外的加班时间所得到的报酬,根据国家规定,加班时间超过规定时长的应该给予加班费;6、社会保险和公积金:这是企业必须为员工缴纳的社会保险和住房公积金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。工资的...
政府机关事业单位加班有
加班费
吗?有什么法律依据吗?
答:
有
加班费
,解释原因如下。依据《工资支付暂行规定》第十三条和第二条:一、加班费依据 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应支付工资。二、适用范围 工资支付暂行规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)...
工资表里
津贴补贴
包括
答:
具体有:特级教师
补贴
、科研
津贴
、工人技师津贴、中药老药工技术津贴、特殊教育津贴等;4、年功性津贴。具体有:直接支付给个人的伙食津贴(火车司机和乘务员的乘务津贴、航行和空勤人员伙食津贴、水产捕捞人员伙食津贴、专业车队汽车司机行车津贴、小伙食单位补贴等)、合同制职工的工资性补贴以及书报费等。...
最低工资标准
是否
包括所有
补贴
和奖金?
答:
最低工资标准包括所有
补贴
和奖金。但是一般不包括
加班费
、特殊工作环境条件下的
津贴
和法定福利待遇。最低工资不包含:用人单位依法缴纳的社会保险费,以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入,不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金包含在最低工资标准之内。《最低...
岗位
津贴
和职务加给还有基本工资能加在一起算
加班费
吗
答:
凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、
津贴
、
补贴
等都属于实际工资,具体包括国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》 中规定“工资总额”的几个组成部分。但是应当注意一点,在以实际工资都可作为
加班费
计算基数时,加班费、伙食
补助
和劳动保护补贴等应当扣除,不能列入计算范围。3、在...
最低工资标准
是不是
包括
加班费
?
答:
最低工资标准不包括
加班费
。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。
加班工资
指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。【法律依据】《中华人民共和国...
奖金算在
加班费
基数里吗
答:
1、允许用人单位和劳动者对
加班费
计算基数作出约定,约定的标准原则上应为员工每月的规定工资收入,在实行结构工资制的企业,应包扣基本工资和岗位工资。对于奖金和
津贴
、
补贴
等福利,可以约定不纳入加班费计算基数。2、用人单位直接约定以基本工资或最低工资标准作为加班费的计算基数的,将不会得到支持。《...
津贴补贴
违规的发放形式有哪些
视频时间 01:06
工伤工资包含
加班费
吗
答:
应享受的工资福利待遇。包括计时工资或者计件工资、奖金、
津贴
和
补贴
等,但不包括加班工资,因为
加班工资是
延长工作时间报酬。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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