11问答网
所有问题
当前搜索:
工厂3个月不发工资怎么办
老板
三个月不发工资
,
怎么办
?
答:
老板
三个月不发工资
属于拖欠工资,根据《劳动法》第五十条,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。当面临用人单位拖欠...
工厂
超过
三个月不发
员工
工资
是不是算犯法?
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均
工资三
倍的,向其支付经济补偿...
我现在
工厂
已经
三个月没发工资
,我辞工了,工厂已经同意,我能马上拿到...
答:
1、像你这情况呢先提前30天提出辞职,然后30天之后再去结工资。2、如果公司不结
工资给
你呢,你可以走人。
3
、到当地劳动监察局去投诉他,说你辞职了公司不结工资给你。4、老板就会结工资给你。要学会运用法律的手段保护自己。
工厂不给工资
找谁啊
答:
工厂不
发给劳动者
工资
,劳动者有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果...
珠海有的
工厂
两
三个月不发工资
无人管
答:
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期
发放工资
,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
工厂
老板
发放工资
不准时,拖欠工资
3个月
可以直接不做了吗
答:
劳动者可以以用人单位拖欠劳动报酬为由书面通知用人单位解除劳动合同,申请劳动仲裁,要求支付拖欠的
工资
和经济补偿。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者...
工厂
老板拖着
不发工资怎么办
答:
如果
工厂
老板拖欠
工资
,员工可以采取以下措施:1. 到劳动行政部门举报。2. 到劳动仲裁委员会申请仲裁。
3
. 如果对仲裁结果不满意在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位应当按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬。如果用人单位拖欠工资,员工可以向劳动行政部门投诉,或者直接申请劳动...
工厂
拖欠
工资三个月不发
还要员工上班
怎么办
答:
劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
个月工资
的标准向劳动者支付。
...坚决要走说
工资
停发。 这种情况我该
怎么办
?
答:
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位
工资
支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(
三
)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。...
工厂
企业两
个月没发工资
算不算拖欠工资?
答:
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的三十天内结算工资,超过三十天即构成拖欠工资。法律分析所谓的无故拖欠是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资,两
个月不发工资如何处理
:1、沟通协商...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
旷工三天自动离职扣几天工资
工厂几个月没发工资怎么处理
厂里三个月不发工资怎么办
工厂连续两月不发工资
工资拖欠3个月怎么处理
没离职直接不干了不给工资咋办
三个月不发工资怎么讨
在小厂上班拿不到工资怎么办
单位恶意欠薪三个月怎么办