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派遣工和临时工哪个好
现在很多国企招聘都是劳务
派遣
,
与
正式工有区别吗?
答:
所有原公司的一切福利待遇都和劳务
派遣
的
员工
无关,因为他们的工资和福利都是劳务公司发的。也不能在原公司升职加薪,或者跟谁竞争,因为你在原公司处等于就是个没有合同的
临时工
,根本没人理你。再来说一下企业,特别是国企的正式员工都是怎样的。一般要进入国企,必须经过严格的筛选和考试,一层一层...
合同制和劳务
派遣
那个好
答:
合同志
劳务
派遣临时工
普工靠不靠谱,?做过临时工的他们说很黑。?
答:
当然不靠谱 劳务
派遣
一般都是正式合同,长期派遣 招
临时工
就是临时用,用完就随意踢走的
为什么有的工厂不招正式工,只招
临时工和派遣工
?
答:
因为
临时工和派遣工
的工资相对于正式工来说比较低,而且正式工需要交很多东西,而且临时工和派遣工可以随时解雇,而正式工你就不能随意的去解雇他们。
劳务
派遣
是
临时工
吗?
答:
劳务派遣不一定是
临时工
。劳动派遣是只是一种用工的方式,不一定都是临时工的,有的
员工
也是
与派遣
公司签订长期的或无固定期限的劳动合同的。与传统的用工方式相比,劳务派遣能够满足用人单位灵活用工的需求,得到了广泛的应用,但是,劳务派遣特殊的三方关系构造也容易被一些用人单位利用来逃避法律义务,...
临时工
是劳务
派遣
吗
答:
企业为了能更快的获得人才,并赚取更多的利益,会减少使用正式员工,而利用一些劳务
派遣工和临时工
来代替。很多人不知道他们两者的区别,那么劳务派遣是临时工吗?下面小编就给大家介绍一下,希望对大家有所帮助。一、劳务派遣是临时工吗 劳务派遣用工不是临时工,它们之间有所不同。二、什么是劳务派遣工 ...
劳务合同
工和临时工
有啥区别
答:
一)签订合同方式的不同 合同工:工人直接与用人单位签订劳动合同,直接与用人单位发 生劳动关系;劳务工:
工人与
中心签订劳动合同,与用人单位签订上岗协议,与用人单位不产生直接的劳动关系;(二)承担的风险事务不同 合同工:合同工由于与用人单位直接签订的劳动合同,因此用人单位必须承担用人以后所有各种...
正式
工和
直接签好还是劳动
派遣好
答:
可若是
员工
选择正式进入私企这条路,那么员工在签订劳动合同时就是与私企签订,相对来说所需承担的风险要小一些。所以从这方面上来说,直签要比劳务
派遣
更具保障。二、直签私企的前景要比以劳务派遣的方式进入国企更好 从本质上来说,正式进入私企后员工就是私企的正式工,能享受到私企给予员工的一切...
劳务雇佣分
临时工和
长期工吗
答:
90年代在我国国有企业劳动制度改革中,出现了为安置下岗职工而产生的劳务派遣,可跨地区、跨行业进行。年薪通常为2-3万。
派遣工
一般从事的多为低技术含量工作,如保洁员、保安员、营业员等工作,劳动者一旦年老体弱,劳动能力下降,派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。三、
临时工
怎么理解? 临...
富士康
派遣工和
正式工的区别是什么?
视频时间 01:40
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