工厂没事做了可以降低员工岗位和工资违法吗？

Question

在一个工厂里做领班做了十年。现在公司没有事情做啦，领导说降低我们个别领班的岗位。合同签了无期限合同。他们这样子降低领班的岗位违法了吗？这样有没有违规劳动合同？

Answer 1

工厂在没任务时。有权降低员工岗位和调整工资。这不违法。

Answer 2

那就给工厂没事做，可以降低员工岗位工资吗？这个违法吗？这个时间就是违法的。

Answer 3

只要基本工资不降就不违法

Answer 4

工程没事做了当然可以降低人工岗位和工资。这也不算违法。