前公司拖欠我工资三个月，至今未给，签了劳务合同，但是没给我的那一

Question

前公司拖欠我工资三个月，至今未给，签了劳务合同，但是没给我的那一份，在公司工作了五年，公司没给我交社保，只是给我社保补贴，我现在去要工资，公司不理睬我，如果经过法律程序，我大概能得到多少赔偿？

Answer 1

工资拖欠三个月，可以找劳动监察大队举报投诉解决。或者可以直接向人民法院提起申诉要求发布工资支付令参照《劳动合同法》
第三十条　用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
至于社保五年未交可以向社保局举报，但是因为平时已经有社保补贴了，所以社保得不到补偿。