节假日上班未按劳动法规格支付双倍工资是否可以索赔?

我是深圳市光明新区某包装材料有限公司的员工,在08年入厂时,厂里星期六和星期天都正常上班,但只支付基本工资的1.5倍,请问我是否可以要求厂里赔偿相关欠薪?即0.5倍的加班费,如果厂里不赔,我应该怎么办?

你们可以要求厂里按劳动合同法的规定,支付加班工资(欠发的加班工资),如果厂里拒绝,可以去当地劳动和社会保障局投诉解决
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第1个回答  2009-09-09
公司并没有违法啊.
说是说2倍的工资,但具体计算时要打七折的,也就是说公司双休日加班最低给1.4,平时加班最低给1.25
别说不合理,劳动法就是这么规定的
第2个回答  2009-09-09
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