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单位不提供劳动合同怎么办
用人
单位
拒绝
提供劳动合同怎么办
答:
5. 协商解除:用人单位与劳动者可以协商一致解除劳动合同
。但在解除劳动合同之前,用人单位必须依法履行合同义务,包括提供书面劳动合同。
用工
单位不给劳动合同怎么办
答:
如果用工单位不给劳动合同,
劳动者可以通过沟通协商、记录证据、投诉举报、法律途径等方式维护自己的权益
。如果用工单位不给劳动合同,劳动者可以采取以下措施:沟通协商:首先,可以与用工单位进行沟通协商,要求其提供劳动合同。说明自己的权益和法律规定,并强调劳动合同的重要性。记录证据:在沟通过程中,...
用人
单位不提供劳动合同怎么办
答:
法律分析:公司不给劳动合同由劳动行政部门责令改正劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动...
公司
不给
员工
劳动合同怎么办
答:
法律分析:公司不给劳动者劳动合同的,
劳动者可以向劳动局进行举报,由劳动局责令改正,如果给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任
,一般是向劳动者每月支付两倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动...
单位不给劳动合同怎么办
答:
如果公司不签订劳动合同,可以向劳动监察大队
投诉举报
。根据《劳动合同法》第十六条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,在用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。劳动合同由用人单位和劳动者双方分别持有。”以及第八十一条:“用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备...
单位不给劳动合同
原件
怎么办
答:
律师解答单位不给劳动合同的,
由劳动行政部门责令改正
;给劳动者造成损害的,
应当承担赔偿责任
。一般情况下,签订的劳动合同,至少有两份,企业和劳动者各持有一份的。《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者
在劳动合同文本上签字或者盖章生效
。劳动合同文本...
公司
不给劳动合同怎么
仲裁
答:
公司没
给合同
去
劳动
仲裁需要的证据如下:1、可以用在社保局打印并盖章的社保清单;2、去地税局打印并盖章的个税完税证明;3、银行工资账单、工资条;4、用人
单位
为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证等;5、考勤记录、入职表、派工单;6、工友同时的证人证言;7、在职期间还可以通过拍摄工作照、与...
劳动合同
丢了
单位
又
不给怎么办
答:
一、通过劳动仲裁解决:1、
给
原用人单位写出书面申请,请求补发解除
劳动合同
证明。2、单位拒绝办理,以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。3、劳动仲裁的裁决书,即是解除劳动合同证明。二、劳动者可以保存其他证据证明劳动关系。《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定,用人
单位未
与劳动...
工作大概三个月,公司一直没
给
签
合同怎么办
?
答:
若
单位不
签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面
劳动合同
的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。建立劳动关系,...
...我
怎么
要求公司给回我
劳动合同
,如果公司
不给
,或合同不见了._百度...
答:
用人
单位提供
的
劳动合同
文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人
单位未
将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正,
给劳动
者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律分析劳动合同应当一式两份,自双方在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在...
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