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两天病假扣多少钱
请
病假
一天
扣多少
工资
答:
劳动者请
病假
一天的,如果劳动者能够提供医院的住院证明和诊断证明的,用人单位是不能克扣其病假期间工资的,如果用人单位无故克扣其病假期间工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被克扣的病假工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该...
2天病假
工资全扣劳动仲裁能赔
多少
答:
2天病假
工资全扣劳动仲裁能赔原工资的三倍。劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费,依据劳动法第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能...
工资是4000一天
病假 扣多少钱
?
答:
月工资4000那一天工资大概就是180元,按照
病假扣
80%工资算,大概一天要扣144
请一天
病假
,
扣多少
工资?
答:
一、员工请
病假
的,病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。这个标准是企业支付病假工资的底限,企业可以支付高于此标准的工资。“如果企业的规章制度明确规定了按照日工资80%发放,高于法定标准的,应当按规章制度支付工资。“另外员工当月已经出勤的天数应当依法支付工资,企业不予计薪肯定是违法的。”二、...
请假工资计算方法
答:
员工请假工资通常是从月工资中减去应上班而请假未上班的日工资,用人单位可能会酌情克扣相关福利。劳动者月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数-请假的日工资*请假天数
病假
期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。日工资并非完全是员工...
请
病假
一天
扣多少钱
答:
一般
病假
的话一天有70%—80%的工资的,然后你就可以算出来有
多少
了
如果当月两天事假,
两天病假
,当月工资应该如何
扣钱
,怎么计算科学呢...
答:
“有个算法是除以21.75,想问这个公平吗”--- 日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷(月...
请
病假
一天
扣多少钱
答:
一般
病假
的话一天有70%—80%的工资的,然后你就可以算出来有
多少
了
重庆机务段
病假
三天怎么
扣钱
答:
不
扣钱
。
病假
,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。
病假
一天
扣多少
工资
答:
一般请事假,公司会将你的月工资除以22.5(天),按天扣。
病假
的话需提交医院病假单,在此基础上打个折。具体打
多少
折要看各公司的规定,我以前所在的公司是企业工龄满十年的一分不扣。供参考。
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