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休息日出差算加班吗
出差
遇周末晚回违规吗
答:
不算的,
出差
时间因素不稳定,所以没有明确规定。
出差
往返程时间
算加班吗
答:
法律分析:要确定是否为
加班
,并不能完全、单纯地以规定工作时间外作为认定标准,而还必须要以特定的工作内容为支撑。
出差
在外虽然在途时间不能自由支配,但期间只是乘车,并无实际工作内容,也没有实际提供劳动是在途时间对公司不属于生产经营,并不能产生生产经营的效益是在坐车时,可以照常
休息
。在司法...
节日
出差
规定算不
算加班
费
答:
节假日上班必须发
加班
费,
出差
也是在上班,所以也要有加班费。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)
休息日
安排劳动者工作又不能安排补休的,支付...
双休
日出差
周一在当地
休息算加班吗
?
答:
不算,双休
日出差
,周一再当地休息等于
休息日加班
调休了
...周六日在宾馆
休息
,周六
日算
不
算加班
,或者应由公司安排倒休,有没有具...
答:
首先要看你与公司签订的劳动合同中对工作时间的约定,如果是标准工时(也就是8小时工作制),那么你周末被安排
出差
,肯定要算做
加班
,只要你不是个人原因造成的再宾馆
休息
,那么单位应当支付你加班费或者安排倒休!如果你执行的是不定时工作制,那么不存在加班费的问题。希望可以帮助到你。
出差
坐车时间算上班时间吗?
答:
但期间只是乘坐交通工具,并无实际工作内容,也没有实际提供劳动,对用人单位不属于生产经营,并不能产生生产经营的效益,并且可以照常休息。因此,司法实践中,计算工作时间是按照自然日历数以“天”计算,并不简单低适用八小时工时制。在
计算加班
时,只有
休息日
和法定休假日才予以计算。
法定假日
出差
在外地,但当天无工作安排,怎么
计算
工资?
答:
第一种类型,劳动者
出差
并进行了
加班
。根据《劳动法》第44条的规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)
休息日
安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资...
周末算差补吗
答:
不给算差补。一、出差时如遇法定节假日不算差补。差旅费按照用人单位正常
出差计算
,但应当支付
加班
费。劳动者因公出差期间,与法定休假日,其差旅费不会因为是法定休假日有更多支出,一般都是依然按照正常出差标准计算。但是,劳动者因为出差,法定休假日不能正常
休息
,需要继续完成出差任务,用人单位应当...
出差
,路上坐车时间如果不在上班时间的
算加班吗
,劳动法有没有明确的规 ...
答:
您好,属于
加班
时间。坐车
出差
也是工作的一部分。
在外面上班的人,整月固定工资,无
休息日
,怎么做考勤?出勤天数是多少天...
答:
办公室超过下班时间0.5小时之后计加班。在外
出差
的可以根据他的车票/飞机票计算他在外出差的日期。
休息日
在外也
算加班
。方案做完了让领导审批一下。
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