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劳务合同请求赔偿金怎么算
劳务合同
纠纷案由
答:
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金
等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
个人
劳务
用工
合同书
5篇
答:
2、甲乙双方任何一方违反
合同
条款,均应向对方支付违约金,违约金数额的确定办法为___;给对方造成损失的,应根据后果和责任向对方支付
赔偿金
,赔偿金数额的确定办法为___;合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的,不承担相应责任。六、合同争议处理发生劳动争议后,甲乙双方应积极协商解决,不愿协商或协商不成...
2022简易
劳务合同
范本5篇
答:
1. 简易
劳务合同
范本怎么写你知道吗?下面给大家分享一些关于简易劳务合同的范本,希望对大家有帮助。2. 2021简易劳务合同范本5篇1 甲方:乙方:甲乙双方本着“友好合作、平等互惠、优势互补”的原则,就委托招收厨师人员事宜达成如下协议:- 甲方根据公司业务的需要,游如聘请乙方为甲方招收厨师人员;- 乙方...
开车撞到人应该由谁赔?应当
赔偿
什么费用?
答:
4、交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用
计算
。5、住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6、营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。7、残疾
赔偿金
根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民...
解除现有同公司劳动
合同
重新签
劳务
派遣合同
答:
1、按现行的规定,用人单位解除现有公司劳动
合同
重新签
劳务
派遣合同的做法,并不能中断员工工龄的,
计算经济补偿金
时,仍要合并
计算的
。2、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第五条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者...
物业员工给业主维修时受伤
怎么
办
答:
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十八条 受害人或者死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人向人民法院
请求赔偿
精神损害抚慰金的,适用《最高人民法院...
...我不想离职
怎么
做可以领到失业金或者
赔偿金
答:
公司单方要求劳动者辞职的,那么劳动者要与
劳务
派遣公司协商处理,而且要在解除劳动
合同
证明上注明公司解除劳动合同的,才能到劳动局申请失业金。不然,建议劳动者反映到劳动局、仲裁委员会处理。
工人与老板
劳务合同
范本
答:
2、劳务保险及福利待遇:包食宿。3、根据待业特点协议
劳务合同
保证金和人身保险。4、其他:据借支单,年底甲方为乙方结算该年全部工资(另:本工程验收完成,竣工,亦结算该年全部工资),在甲方收到开发商或总承包方人工工资后,___日内全额付清。四、合同解除 合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解...
受到交通事故误工费
怎么计算
?
答:
被扶养人生活费的相关
计算标准
,依照前款原则确定。第十九条 超过确定的护理期限、辅助器具费给付年限或者残疾
赔偿金
给付年限,赔偿权利人向人民法院起诉
请求
继续给付护理费、辅助器具费或者残疾赔偿金的,人民法院应予受理。赔偿权利人确需继续护理、配制辅助器具,或者没有劳动能力和生活来源的,人民法院应当...
个人
劳务合同
范本简单(4篇)
答:
2. 若乙方未妥善完成工作移交而檀自离职的,需承担对甲方的生产、经营和工作造成的损失,并应支付甲方一个月的工资作为违约金。3. 若甲方违反本
合同
约定,须按法律规定向乙方支付经济补偿或
赔偿金
。第十条、劳动争议 1. 甲乙双方因履行本合同或因执行甲方制度而发生劳动争议时,适用劳动争议程序 2. ...
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