如题所述
问：您好，我们单位给我签订了劳动合同，都一年多了，但是单位一直未把劳动合同发给我，请问：我该怎么办？能否要求单位支付双倍工资？
答：君同法律在线咨询为您解答
不签劳动合同是违法行为，公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。