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临时工和劳务派遣工哪个好
临时工和劳务派遣
的区别
答:
2、权益保障不同:
临时工
的权益保障相对较弱,
劳务派遣工
享有法律保护的薪酬福利,劳务派遣公司代为缴纳社保;3、涉及方不同:临时工只涉及劳动者和用人单位两方,劳务派遣则涉及劳动者、劳务派遣公司和用人单位三方;4、隶属...
临时工和劳务派遣
的区别
答:
1.
劳务派遣
的合同1年、3年、5年期限不等,还可能续期。但是
临时工
就是很临时,可以随时辞退。2.劳务派遣虽比不上正式工,但是退休金和最低工资保障是有的,但是临时工没有。3.劳务派遣的工资是由派遣公司发放的,而临时...
劳动
派遣工与临时工
有什么区别
答:
法律分析:劳动派遣
工与临时工
有如下区别:1、福利:劳动派遣工有退休金和最低工资,临时工是没有的;2、劳动合同:
劳务派遣工
是派遣公司签订劳动合同的员工,临时工是企业请来顶替的人;3、工资发放单位:劳务派遣的员工工...
正式工、
临时工
、外包工、
派遣工
,有什么区别?谁的薪资待遇最好?
答:
不过对于单位来说,使用
派遣工
有一个好处就是可以降低
劳务
风险,也许这些工种干同一件活,但拿的薪资却不同,所以大家在找工作的时候还是要了解全面一些。
单位
临时工和劳务派遣工
有啥区别
答:
一、单位
临时工和劳务派遣工
有啥区别 单位临时工和劳务派遣工有的区别如下: 1.福利:劳动派遣工有退休金和最低工资,临时工是没有的; 2.劳动合同:劳务派遣工是派遣公司签订劳动合同的员工,临时工是企业请来顶替的...
临聘人员
和劳务派遣
的区别
答:
2、一般来说
临时工
得雇佣期限是比较短的,并且不享有正式工的福利与退休金等待遇。3、劳务派遣员工的期限比较长,并且社保与公积金由劳务派遣公司代为缴纳。二、劳务派遣是不是临时工1、
劳务派遣工
不是临时工。2、劳务派遣...
劳务派遣与临时工
的区别
答:
如果用人单位有一些临时的工作而不是长期的雇佣劳动者,可以考虑雇佣
临时工
,临时工的雇佣时长一般比较短,可以满足企业短期用人的要求,如果用人单位需要大量的并且工作简单员工,可以考虑
劳务派遣
。
临时工和派遣工
有什么不同
答:
派遣工,一般都会做一些比较重要的工作。例如在一个单位里面,有的事情是在这个地方的人无法完成的,那么就会从另外一个地方找人过来帮忙完成。然而派遣工他是具有技术含量,所以与临时工是不一样。
派遣工和临时工
出现在工地...
派遣
和临聘
哪个好
答:
想请问一下各位,政府部门的
临时工和劳务派遣工哪个好啊
? - : 派遣工要好,我们单位派遣工工资是参照我市全额预算事业单位工资标准发放,并随着事业单位人员工资的调整而调整,年数长了,混个一官半职就有希望转为正式编制了...
临聘人员
和劳务派遣
人员有无区别?
答:
1、福利 劳动派遣工有退休金和最低工资,
临时工
是没有的。2、劳动合同
劳务派遣工
是派遣公司签订劳动合同的员工,临时工是企业请来顶替的人。3、工资发放单位:劳务派遣的员工工资由用人单位发给劳务派遣公司,然后再由劳务...
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