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档案有劳动合同吗
档案
里没
有劳动合同
答:
如果劳动者的
档案
中没
有劳动合同
也是需要进行补办劳动合同或者是出具相关证明材料才可以,在劳动法中也是规定了用人单位在与劳动者确定了劳动关系后也是需要签订劳动合同的,一般情况下需要在一个月内签订完成,当超过一个月仍然没有签订则需要支付双倍工资作为赔偿金。一、档案中没有劳动合同怎么办? 档案里...
离职后
劳动合同
放在
档案
里可以拿出来吗
答:
个人
档案有
六大功能:其一、保留个人原有干部身份;其二、办理工作调动时需要个人档案;其三、参加公务人员招聘考试,需档案确定身份;其四、办理个人退休手续时,要查看档案记录;其五、专业职称晋升的参考依据;其六、出国政审和公证时,需要查阅个人档案。
劳动合同
就是员工从事某工作的证明,同时也可以证明员工...
事业单位聘用
合同
放
档案吗
答:
1、人事
档案
的存放和签订
劳动合同
的关系。如果你与单位签定了劳动合同、单位又有人事档案管理权限,单位就必须为你免费办理、保管你的人事档案。如果单位没有人事档案管理权限:你在与单位签定劳动合同后应将人事档案托管到当地人才中心:关系仅此而已。2、公司说我的档案在其他地方,始终未与员工签订劳动...
档案
是
劳动合同书吗
?在新单位交保险,原单位给我劳动合同书和解除劳动合...
答:
3、
劳动合同
书应在劳动者工作的一个月内提供给劳动者,否则是违法的。根据《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理
档案
和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者...
档案
里的
劳动合同
存放复印件可以吗?
答:
劳动合同
一式两份,单位一份,个人一份,作为两者建立劳动关系的依据。在个人离职的时候,需要提交个人的离职申请,经单位批准后单位会开具解除劳动合同的证明,去社保办理劳动关系转移或终止的手续。如果劳动者与单位签定了劳动合同、单位又有人事
档案
管理权限,单位就必须为劳动者免费办理、保管人事档案。
档案
里的
劳动合同
存放复印件可以吗?
答:
劳动合同
一式两份,单位一份,个人一份,作为两者建立劳动关系的依据。在个人离职的时候,需要提交个人的离职申请,经单位批准后单位会开具解除劳动合同的证明,去社保办理劳动关系转移或终止的手续。如果劳动者与单位签定了劳动合同、单位又有人事
档案
管理权限,单位就必须为劳动者免费办理、保管人事档案。
档案
是
劳动合同书吗
答:
档案
不是
劳动合同
书,劳动合同属于劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方按照《劳动合同法》规定,依法约定劳动双方的权利和义务的书面证明。一般劳动合同中会有规定:本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存乙方档案一份,自签订之日起生效。实践中,劳动合同一式两份,没有强制规定劳动合同必须放入档案...
签了
劳动合同档案
在哪
答:
没有
档案
,劳动部门不会认证
劳动合同
的。 1、人事档案的存放和 签订劳动合同 的关系。如果你与单位签定了劳动合同、单位又有人事档案管理权限,单位就必须为你免费办理、保管你的人事档案。如果单位没有人事档案管理权限:你在与单位签定劳动合同后应将人事档案托管到当地人才中心:关系仅此而已。 2、公司...
劳动合同
与
档案有
关吗
视频时间 00:49
在原公司已经离职,原公司的入职登记表,
劳动合同
,都没有给放入个人
档案
...
答:
将来退休主要看社保缴费情况,社保实际缴纳情况才会影响退休待遇。即使员工辞职了,打算考公务员,也没有影响,因为有参保记录,可以知道员工考公务员之前的工作年限和工作单位。法律分析如果建立了个人
档案
,应当将入职登记表放入档案,
劳动合同
不入档,这样才能反映你就业时间与入职时年龄等信息。但是,如果是实...
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