11问答网
所有问题
当前搜索:
公司不给个别员工发年终奖
公司
把
年终奖
改为新年奖之后喜欢就发给
员工
,不喜欢就不发给员工,?
答:
年终奖
本来也是这样的,喜欢的
员工
就多发点,不喜欢的员工就少发点,或者
不发
,年终奖改为新年奖,只不过是发奖金的时间改变了,性质
没
有改变,年终奖改为新年奖的目的就是防止年底辞职潮,有年终奖留着,就有很多员工不会辞职,要辞职也会等新年奖拿了辞职。
离职后
公司不给
前一年的
年终奖
怎么办?
答:
好多人在离职的时候都会碰到
公司不给
那种奖的情况,我觉得这是非常不对的做法,begin,
员工
在公司干到一年,一定要
给年终奖
。我记得在上一份工作的时候,刚过完年三个月我就离职,当时在过年的时候公司也没给我上一年的年终奖,当时我觉得很生气,为什么自己的付出换不来应有的收益,但是我也重新翻看...
年终奖
在什么情况下可以
不发
答:
如果在合同或规章制度中写明年终仍在职的才
发放年终奖
或类似条件,则视为履约奖励,年终前离职的不符合该条件,无权要求年终奖。 如果合同或制度规定按考核结果支付年终奖,则为绩效奖,绩效在当期考核期结束后进行考核评定,作为
公司
管理中的惩罚和激励措施,因此对已离职
员工没
必要进行评定,也就是说没有考核结果,因此也...
年终奖不发
可以辞职吗
答:
不发年终奖的
公司
就是跟无良公司划上了等号,一旦老板决定
不发年终奖
,很多
员工
都会辞职。不过一些精明的老板,就是靠着年终奖搞手段,效果看起来还不错。就在职场论坛看到一位员工吐槽,说老板突然扛了一袋子钱到公司,说是发年终奖的。可明明上周说取消年终奖,这两周离职了不少同事了,自己的离职...
一个
企业
,平常就是基本工资,过年时候
没
有
年终奖
,有前途吗?
答:
我觉得在这种
企业
进行工作,并不会让自己拥有比较好的前途。对于在任何企业进行工作的员工来说,都希望自己能够在工作的过程中拥有比较不错的薪资待遇。与此同时也希望自己能够获得相对的年终奖。所以当一些企业在过年的时候,没有给
员工发放年终奖
只会让员工内心拥有不舒适的感觉。并
没
有前途。首先一个...
公司
辞退
员工
为的是
不发年终奖
答:
奖金对于
员工
来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良,工作成绩突出,为
企业
的发展做出了贡献,就应该给予奖励,一来是对员工努力的承认;二来激励员工继续努力工作,实现更佳的工作表现。但记者在对一些企业的调查当中发现,企业在
发放年终奖
的时候考虑的并不简单,有的目的很明确,就是为了奖励员工们在...
传音控股为了
不给员工年终奖
,在年前非法解除劳动关系,
公司
hr总监表明和...
答:
直接投诉到劳动监察大队 保留证据 如果存在勾结情况 就把相关人员也投诉了
年终奖不发员工
摆工
公司
叫别的人来干活了,我养老保险不交,最低工资标准...
答:
年终奖
是
公司
根据自己的经营状况来发的,公司可以
不发
。它不属于工资范畴,算做是奖金。养老保险是国家强制性的福利,必须要
给员工
买,你可以去劳动局进行投诉。最低工资标准是每个地方是不一样的,主要是看当地规定的标准。如果你每月拿到手的工资确实达不到最低工资标准,也可以去找劳动局投诉,记得把...
国企
工人
要求领导公布年薪和奖金
年终奖
,而领导拒绝了怎么办呢?_百度知 ...
答:
我有一个在私营
企业
财务部工作的朋友。一旦他们不打算学习一般雇员,薪水就像金融行政工资一样多。不仅如此,每次她都有奖金。但是有任何方式,谁让老板愿意给予它。所以除了窃窃私语之外,他们还没有抗议。只是这种事情,最好偷。显然,我知道
工人
还
没
有,我还发了一群朋友,拿一年结束奖。工人有强烈的...
怎么看待一家次年6月
发年终奖
的
公司
?你对年终奖的看法是什么?_百度...
答:
很多
公司
之所以要推迟到次年6月才
发年终奖
,并不是公司要有意这样操作,还是公司的资金周转出现了问题,虽然资金周转出现了问题,但已经承诺了要给
员工发
的年终奖也不能因为公司资金周转困难,或是现金流出了问题就要取消。有的公司年终奖是属于工资的一个部分,但也有的年终奖不属于工资的范畴。所谓年终...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜